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江苏农垦情况
2018年第4期
作者:集团办公室  时间:2018-03-07 15:25  点击:

 

(第4期)

 

江苏省农垦集团有限公司                2018129

   

 

贯彻落实集团第一次党代会精神专辑()


白马湖农场:立足实际谋发展  理清思路抓落实

宝应湖农场:强化五项措施  狠抓落地生根

复兴圩农场:落实党代会精神  开创发展新局面

东坝头农场:贯彻党代会精神  凝心聚力抓落实

 

岗埠农场:强化“三个引领”  推进目标落实


 


白马湖农场:立足实际谋发展  理清思路抓落实

 

白马湖农场在抓好集团公司党代会精神学习宣讲的基础上,立足自身实际,围绕“挖掘资源潜力、打造生态农场、关注民生问题、推进改革落地、强化党建保障、加快人才培养”的总体思路,进一步明方向、鼓信心,找差距、增动力,抓落实、见行动,力求用集团公司党代会精神统一思想行动、凝聚智慧力量,将大会确定的宏伟蓝图和思路举措化为现实。

做好生态立场文章。充分利用建设“江淮生态经济区”等机遇,发展生态林业和绿色养殖业,打造差异化生态特色。重点加大环境治理力度,加快推进城镇面貌、环境状况和自然生态的改善,努力建设生态美丽、清洁宜居农场,实现既生态环保也创造效益。

做好产业发展文章。通过挖掘资源潜力、争取项目支撑,以加快发展解决各种问题。重点围绕种子产业化目标,提升常规农业、发展高效农业,加强垦地合作、加快现代农业社会化服务体系建设,通过组建农业综合性服务公司、社会化服务云平台、标准化机务区、粮食银行等多种形式,着力推动产融结合,强化示范带动,推动区域现代农业建设水平整体提升。

做好旅游对接文章。利用淮安市委市政府打造白马湖4A级旅游风景区、推进全域旅游和集团公司党代会提出的促进

一二三产融合发展的机遇,围绕“有说头、有看头、有玩头、有赚头”总体要求,加快发展休闲观光农业和健康养老产业。

做好民生事业文章。始终坚持以人民为中心的思想,顺应职工群众对美好生活的向往,把解决民生问题作为重中之重,尽力而为、倾情而为,切实改善职工群众生产生活条件,让职工群众真正有获得感,努力营造职工群众有难就有帮、有求就有助、有呼就有应的生动局面。

做好党建引领文章。坚定抓好政治建设,深入抓好理论武装,强化基层党的建设,从严落实“两个责任”,发挥好党的作用,传递好党的声音。重点要集中发力解决好党建体制机制性问题,进一步提高新时代党的建设质量,把推进农场改革发展作为新时代党建工作的核心任务,以抓党建工作考核问责推动管党治党责任落实,在拓宽发展思路中推进党建工作、在推进党建工作中保障改革发展。    (张志成

 

 

宝应湖农场:强化五项措施  狠抓落地生根

 

集团公司首次党代会召开后,宝应湖迅速展开传达贯彻集团公司首次党代会精神活动,并结合年度党员领导干部理论培训安排,组织党员干部广泛讨论,集思广益,立足五项措施,确保集团公司党代会精神落地生根。

营造氛围,思想落地生根。坚持把首次党代会精神传达和贯彻作为当前首要政治任务来抓,统一思想、准确领会。举办年度党员干部理论培训班,集中学习和研讨,明确目标思路,凝聚思想共识。建立党委班子成员与7个单位挂钩联系点制度,结合十九大精神学习,开展进基层宣讲活动,把垦区党代会部署要求传达到每一名党员和职工中去。

围绕中心,经营落地生根。强化水产资源市场化运作,增加租金收入;试行水产集体养殖模式试点,培育和运用品牌效应,探索经济增长点;利用白马湖水面资源,加强与政府合作,融入地方旅游经济圈,逐步实现优质资源向资产转化,资产向资本转化,实现可持续收益。发挥耕地指标交易平台作用,强化土地资源保护、管理和利用路径。调优林业经营模式,以集体经营与管护结合,提高林业资源管控力度;有序推进“三边一林”闲散地回收利用;突出苗木产业发展,增强苗圃基地功能和配套设施建设,选育珍贵化、特色化苗木品种,推进林农协调发展;积极发展林下养殖、种植经济,提高综合利用效益、挖潜增效。

改革为先,对接落地生根。继续稳步推进农场办社会职能改革,进一步加强与地方政府交流沟通,争取文化教育、河道保洁、小型水利设施、公路养护、环境长效管理等享受政府同等政策和待遇。加快农场医院与县人民医院建立医疗联合体,逐步实施规范运行和管理。

民生投入,实事落地生根。继续加大基础设施投入,改造和新建部分公厕,铺设雨污管道;开展职工居住环境整治,规划大队居住区绿化苗木种植,打造美化绿化生活环境;争取将农场列入县区域供水,让居民吃到干净卫生的自来水;改造和拓宽场部集镇道路,解决出行难问题,不断提高职工居民获得感和幸福感。

强化引领,文化落地生根。举办党员干部读书交流演讲,营造学习氛围;组织党组织负责人参观廉政教育基地及农建四师陈列馆,接受传统和廉洁教育。加强阵地投入,建设室外LED全彩显示屏,分步投入改善2个基层党组织活动阵地;实施精准扶贫,开展特困职工、党员送温暖,组织植树、敬老、救援志愿服务,建立党员环境整治责任区、示范岗等,为建设地美、水美的生态美丽农场提供源动力。  (李广才)

 

 

复兴圩:落实党代会精神  开创发展新局面

 

迅速传达会议精神,统一思想认识。做好会议精神的传达学习。115日,组织召开党委中心组扩大会议和全体管理人员大会,学习传达集团公司第一次党代会精神,对学习宣传贯彻集团公司党代会精神进行了工作部署。组织开展学习讨论,进一步统一思想,形成共识,坚持走稳中求进、转型升级、生态宜居、普惠职工居民的发展道路,确保农场经济社会和谐稳定发展。

坚持全面从严治党,扎实推进党的建设。以党的十九大精神为指导,牢牢坚持和把握党的领导和党的建设这个根本。加强政治理论学习,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,努力增强农场广大党员干部的“四个意识”。切实履行党风廉洁建设主体责任,抓好干部职工教育培训,筑牢思想防线。加强作风建设,严格落实中央八项规定、省委十项规定以及集团公司若干规定,严守政治纪律和政治规矩,持续改进工作作风。加强制度建设,进一步完善农场内控制度,防范经营风险,加强执行力度,坚持在制度下办事,依法依规开展各项工作。

统筹抓好各项工作,促进经济社会发展。抓好农业生产,坚持科学管理,提升质量效益,确保丰产丰收。深挖经济增长潜力,发挥临湖傍河的地理优势,着力发展水产养殖和苗木产业。加强国有资产管理与利用,落实租金收缴与招商引资工作,确保国有资产保值增值。加快土地整理、污水处理等民生项目工程建设,抓好施工进度和质量。加强环境整治,推进农场小城镇建设,大力开展环境综合整治工作,为农场职工居民打造良好的生产生活环境。切实做好扶贫帮困工作,认真落实精准扶贫,做到应帮尽帮,维护农场和谐稳定。稳步推进农垦改革工作,进一步加强与金湖县委县政府的联系和沟通,落实好社会职能分离、电网改造与资产移交、土地使用权确权登记、农场医院与幼儿园移交等有关工作。认真落实安全生产责任,加强安全隐患检查与整改力度,杜绝麻痹思想,确保全场安全生产形势持续稳定。      (李路卿)

 

 

东坝头农场:贯彻党代会精神  凝心聚力抓落实

 

宣传贯彻会议精神。农场党委书记分别在党委扩大会和干部大会全文学习魏书记作的报告,并阐述了魏书记讲话的亮点和特点。党委专门下发文件,要求各党支部与单位将学习贯彻会议精神作为当前和今后一个时期的重点任务。通过宣传橱窗和党员冬训班,安排专题讲课,把广大党员干部的思想认识统一到集团公司未来4年的谋划上,让党代会精神入眼入脑入心,从而不断把学习贯彻引向深入。

全力推进改革见效。围绕农垦改革任务清单、路线图,力争大丰区政府尽快出台《关于进一步推进江苏省国营东坝头农场改革发展的实施意见》,让区政府首先认同集团公司提出的“内部分开、管办分离、授权委托、购买服务”十六字方针。其次确定批准设立“大丰区东坝头农场社区管理委员会”,使改革框架政策落地。第三主动对接相关部门,以不厌其烦的盯劲,争取工作的主动性,赢得大丰区政府相关部门的支持。

突出民生抓好保障。切实做好精准帮扶,争取地方政策扶持,帮助贫困职工居民解决生活困难,并对贫困户进行动态管理,实行党员干部“一对一”结对帮扶。积极组织开展好技能培训,通过“走出去”、“请进来”,引导职工居民自主创业、自主择业,努力提高困难群体的幸福指数。

狠抓党建系列工程。加快补齐党的政治建设“短板”,进一步完善组织构架,强化组织保障。12日至3日连续召开党委会,研究讨论将原农场党政办公室撤销,设立农场党委办公室和农场办公室。坚持德才兼备、政治合格为第一标准,配齐人员。并根据场情实际,选派了善于做群众工作的农业支部书记到社区党总支任职,切实为职工群众做好事、办实事、解难事。

扎实抓好民主生活会。围绕全面从严治党,党员干部对照党员标准,强化党员意识,机关管理人员围绕如何更好地立足岗位,服务职工群众这个课题,对自身存在的问题严找、细查、深入挖掘;农业单位人员要以田为家,围绕农业“产量(超)高产、品质数一流、成本达指标、效益争第一”的总目标开展批评与自我批评,深入查找存在的主要问题和薄弱环节,提出整改措施,进一步增强凝聚力和战斗力,立足在新的历史起点上再出发、再启航。    (胡军华  朱红军)

 

 

 

 

岗埠农场:强化“三个引领”  推进目标落实

 

岗埠农场认真学习贯彻集团公司第一次党代会精神,强化“三个引领”,梳理发展思路,确保会议精神全面落实。

强化学习引领,推进会议精神入脑入心。农场党委高度重视,把深入学习、领会吃透集团党代会精神作为当前和今后一定时期的重要政治任务,成立学习领导小组,制定学习计划,党委中心组率先传达、干部大会集中学习、各单位(部门)分片讨论,在场内迅速掀起了学习集团党代会精神的热潮,扎实推进了会议精神入脑入心,起到了明显的成效。

强化目标引领,推进发展举措落地落实。以集团党代会精神统领农场改革发展全局,准确把握会议指导思想和目标定位,特别是“五个走在前列”和“四个5”目标。紧密结合农场实际,明确改革发展思路,细化目标任务,坚持学以致用,实干苦干,围绕集团党代会要求,切实把全体党员、干部职工的思想和行动统一到会议精神上来,把智慧和力量凝聚到实现会议既定目标任务上来,积极谋划、加快推进全年各项发展举措落地落实。

强化党建引领,推进发展基石坚强有力。农场以集团党代会精神为动力,推动“两学一做”学习教育常态化、制度化向纵深发展,组织部门牵头领学,以总支为单位传达贯彻,开好基层座谈会,做到悟懂吃透党代会精神。打铁还需自身硬,着力增强基层党组织配置,构筑坚强有力的发展战斗堡垒。旗帜鲜明讲政治,突出抓好思想政治教育和意识形态工作,营造崇德向善的良好政治生态。一岗双责、齐抓共管,聚焦热点难点问题,创造安定和谐的社会局面,有力保障了党的建设得到明显提升和实质性加强,为农场发展奠定坚强有力的基石。                         (姜 超  魏善议)

 

本期编审王立新         本期编辑:江刘苗 周湘艳 殷亮


  送:省委办公厅、省政府办公厅、省人大办公厅、省政协办公厅,

省国资委,农业部农垦局。

  发:集团公司领导,外部董事、监事,各农场、直属企业、农垦

事业办,机关部室、老干部支部。

江苏省农垦集团有限公司办公室编
             2018129日印发 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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