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人才教育
黄海农场激发乡土人才“蝴蝶效应”
作者:路道彬叶林华  时间:2017-11-10 07:18  点击:

       黄海农场采取组织“引”,党员“帮”的方式,把乡土人才作用发挥作为双联行动的有力抓手,取“聚”、“育”、“导”等搭建乡土人才成长平台,及时解决生产、经营中的技术难题。使一批“土专家”、“田秀才”脱颖而出,在全场产生了“蝴蝶效应”。

黄海农场采取科技人才与乡土人才结对帮扶的方式,从乡土人才中“选”、从基层组织中“推”、从外出务工人员中“引”等多种形式,把现有的“田秀才”、“土专家”等各类乡土人才以及外出务工、创业有成的人员纳入组织培养范围,建立乡土人才信息库,使乡土人才管理制度化、规范化、科学化。并对乡土人才在种、养、现代农业、苗木花卉等方面遇到的困难,农场为他们提供咨询服务,帮助他们解决疑难问题。

场把年纪轻、素质好、懂经济的党员乡土人才,纳入后备干部人选,将乡土人才的培养纳入《人才培养计划》,为乡土人才提供创业的良好环境。把乡土人才中既会带头致富、又会带领群众富的“双带”型致富能手培养成基层干部;把政治素质强、发展经济能力强的“双强”型基层干部培养成党组织书记,既为乡土人才大展身手提供了舞台。

 

 

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