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东辛坚持民生导向增强职工群众“三感”

东辛农场公司坚持一切为了职工群众、一切依靠职工群众的理念，在加快经济发展的同时，时刻把民生放在首位优先考虑，使高质发展的成果惠及职工群众，增强职工群众获得感、幸福感和安全感。东辛认真落实农场公司振兴战略计划，结合中长期发展规划，加快编制农场城镇发展详规，推进一二三产融合发展，以产业化促进城镇化。加快场地融合发展，在规划、产业、城镇、社会事业等方面全方位融入地方，积极争取各类项目政策，大力实施产业富民、康居安民、生态惠民、文化悦民等工程，补齐民生事业短板。按照地方创建国家文明和卫生城市要求，争取项目资金，加强环境卫生综合整治，重点推进城镇污水处理设施建设，坚决打赢污染防治攻坚战。结合地方创建国家森林城市，大力实施增绿补绿工程，提高城镇绿化率。加快推进管道天然气入户改造，城镇居民100%以上使用上清洁能源。制定优惠政策，加大招商引资力度，扶持民营经济发展，坚持国有和民营两个轮子一起转，繁荣场域经济，拓宽居民创业就业渠道。完善社会保障体系，通过资金、资源、技能和就业扶持等形式，巩固精准帮扶成果。严格按照改革要求，进一步提升场域社区治理和公共服务水平。文化广场

2021-07-26
淮海分公司工会组织收看工匠直播

144Normal07.8 磅02falsefalsefalseEN-USZH-CNX-NONE为充分营造“比学赶帮超”的学习氛围，团结动员广大青年员工为“强富美高”新淮海做贡献，7月24日，分公司工会组织部分青年员工,通过全国产业工人学习社区直播间平台观看“工匠直播”。下午2点，来自分公司各条战线上的40多名青年员工在五楼会议室收看了直播。此次活动让分公司的青年员工们对劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽有了最真切的体会，不仅有益于个人业务水平的进步，也有助于培养和践行社会主义核心价值观。直播结束后，大家纷纷表示在今后的工作中，我们要学习工匠精神，汲取榜样力量，在本职工作中不断创新进取、精益求精，为分公司的高质量发展贡献力量。

2021-07-26
黄海工会：文化惠民，让百姓的“幸福指数”再提升

黄海农场公司工会牢固树立“文化为民、文化靠民、文化惠民的理念，广大居民利用文化广场，结合科技、文化、法律等知识，开展各种有益健康的业余文化活动，实现了“文化如水，润物无声”的效果。这个农场公司工会由居民自发组织成立的腰鼓队、门球队活跃在文化广场，居民以“自编自演、自娱自乐”为原则，组织开展党史学习教育，宣传党史知识、党的方针、政策，以及农场表彰的先进人物的先进事迹，作为重点宣传对象，这些新颖的文艺小节目丰富了广大居民的业余文化生活，同时，他们还利用不同的方式舞出了人们的风采，全场男女老少都参与到文化活动中来，既展示了居民的精神风貌，又活跃了广大居民的业余文化生活，营造了良好的文明新风氛围。

2021-07-26
黄海：工会擦亮乡村振兴美丽底色留住百姓乡情乡愁

黄海农场公司工会坚持环保优先、生态立区的发展理念，有效处置农场生活污水、垃圾和畜禽养殖废弃物等，全面改善生态环境和居民生活环境，增强居民爱护环境、提高环境意识，从而形成农场公司上下共同行动，齐抓环境、共补短板的局面。这个农场公司工会提出的“出亮点、治丑点、解难点、有效益”的总体思路，领导重视，明确“抓重点、带一般、领全局”的工作方法，分工明确，确保工作的日常化开展。社区及时召开领导会议，专题研究垃圾清运工作方案，将任务分解到个人；建立挂钩包保责任制，每个居民生活垃圾的清理，由社区领导班子成员具体负责，创造了良好的人居环境。在基本实现了面上生活垃圾清理保持良好状态的基础上，由社区牵头，城管队督查检查，对各居民点及黄海路开展情况进行专项督导检查，做到督查得力、通报及时，提升了环境卫生管理水平。建设造干净、整洁、有序的新农场，进一步巩固整治成果，建立健全长效常态管理机制，并切实做好当地老百姓的就业问题。同时，该农场公司社区工会组织专人每天清运垃圾，并将这项活动常态化、制度化，引导全场干群积极参与生活垃圾集中清理活动。目前，农场公司已经形成垃圾清运网络，采取定点存放、统一收集、定时清理、集中无

2021-07-22

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