农垦人风采

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农垦人风采

新洋分公司油菜收割工作基本完成

据苏垦农发新洋分公司农业中心数据统计，截至6月6日下午，分公司本部4063.6亩油菜完成百分之99的收割任务。连日来，大型收割机在油菜地里开足马力，来回穿梭，轰隆隆的机器声中，一株株油菜被收割机飞快吞进肚里，脱粒、装载一气呵成，机尾吐出的秸秆碎末也被均匀撒在田间，过程迅速而流畅。今年，新洋分公司充分认识油菜种植是履行国企责任、推动经济发展的一项重要产业，积极响应农发公司号召，首次种植了4000多亩油菜，虽然经历了1月份低温冻害影响，但由于应变措施得当、管理到位，今年油菜种植产量仍然达到了预期目标。下一步，分公司将进一步做好油菜入库销售工作，加强油菜质量控制，最大程度降低油菜损失率。

2021-06-08
黄海：锤炼忠诚干净担当的政治品格，争做新时代的合格共产党员

黄海农场公司抓好场务公开民主管理工作，做到“制度完善、程序规范、形式多样、运行良好”的局面。增强职工群众的知情权和监督权，充分发挥了“协调器”和“稳定阀”的作用，使场务公开工作更加公开透明化、制度化和规范化，让权利在“阳光下运行”。这个农场公司将发展的“难点”、农业生产的“重点”、员工关心的“热点”，作为推进厂务公开工作的“切入点”。通过报纸、广播、网站、公开栏、橱窗等多种形式，公开的内容大到农场重大决策、生产经营管理的重大事项及职工切身利益事项，小到接待用餐、雇工费用等，确保场务公开栏的有效使用率达到100%，目前，已从一级公开、二级公开，达到三级公开。真正体现了场务公开在工作上的规范化、标准化、经常化、程序化；内容上的真实性、关键性、探究性，形式上的多样性等。通过“公开”化解了内部矛盾，“公开”让职工群众知场情、解场事，使职工群众感到是企业真正的主人，切实做到场务公开民主工作科学化、标准化、规范化、制度化。据了解，今年该农场公司还进一步完善基层财务审查审批制度，各基层单位全部建立了基层财务民主监督小组，充分发挥民主监督小组的监督作用，使基层的财务管理实现民主参与、民主决策、民主管理

2021-06-08
齐心协力抢麦场

6月5日晚上7点40左右，这个时段往往是在田间劳作的人们大多也回到家，享受着白天紧张后的放松片刻，对没有务农的人们来说，此刻正是他们步入广场进行健身的时候，而此时也是农业单位忙碌了一天的人们纷纷坐在桌前吃晚饭之时。忽然远处传来一陈轰隆隆的雷声，农场五分场社区主任倪冬成猛地一惊，连忙走到窗前一看，开始天空上不经意的一朵云块此时越来越大，大有黑云压城城欲催之感，看到越变越大的黑云和不时闪出的惊雷，倪冬成立刻想到单位今天收的小麦还铺在场上，由于今天才收，加上麦子水份很大，为了保持麦子的品质，晚上就没有收场。如果因为这样遭雨的话，就会影响小麦的品质和风雨带来的损失。时间就是命令。意识到事情的严重性后，倪主任赶紧通知五分场社区单位场头有麦的队长，队长又赶紧联系本单位的职工赶往晒场，来一场与风雨的赛跑。五分场社区在倪主任的安排下，副主任、主任助理、干事、农机管理员及农业技术员等奔赴不同的场头进行帮忙抢场，确保收获登场的粮食不受损失。由于多年来淮海农场一直保持着良好的传统习惯，只要遇到特殊天气情况，所有职工不用号召，甚至是退休在家的职工也是，天气就是无声的命令，大家都会主动的上场抢场。就是在大家齐心

2021-06-07
新洋社区：党旗飘扬在农忙一线

自“三夏”工作动员大会召开以后，三夏工作已全面展开，新洋社区党总支积极响应农场公司党委的号召，广大党员职工踊跃报名参加支农工作，社区党总支组建9支支农分队，重点围绕收割质量、栽插质量，进行作业过程跟踪，确保保质保量完成三夏作业任务。油菜作为新增种植品种，收割之后的工序较为复杂，社区党员干部充分发扬示范引领作用，在确保完成质量查验的工作任务前提下，主动对接任务较重的农业大队，利用工作间隙，田头穿插，协助大队进行翻晒。据悉，今年三夏，新洋党委专门成立“三夏”指挥部统一部署，选派管理人员分赴各生产区、三口基地支援三夏工作。全体党员干群贯彻学党史主题教育，发扬艰苦奋斗、勇于奉献的军垦精神，全力以赴支持新洋分公司三夏大忙，用实际行动推进党史学习教育走深走实，确保夏粮粒粒归仓，以优异的成绩献礼建党100周年。

2021-06-07

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