用科学发展观指导工作实践

作者:江苏农垦集团发布时间:2009-03-30文章来源:江苏农垦信息网

海安农场 李华红

    当前,集团公司在全垦区深入开展科学发展观学习实践活动。按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求,突出“践行科学发展、推进二次创业、实现三年翻番、建设和谐垦区”这一主题,体现了集团公司领导对全面、协调、可持续发展内涵的深刻理解和科学把握,对发展思路、发展模式的不断探索和创新。
    通过近期本人对《科学发展重要论述摘编》、《十七大报告学习辅导百问》等理论教材的深入学习,我深刻地感到:深入开展“践行科学发展、推进二次创业、实现三年翻番、建设和谐垦区”学习教育活动是全面贯彻十七大精神的内在要求和有效举措,是实现垦区经济社会科学和谐的追赶型、跨越式发展的现实需要,是坚持正确的发展理念,发展举措和发展战略的重要保证。以“科学发展观”武装自己的头脑,对我们把握大局,促进垦区经济社会又好又快发展具有非常重要的意义。作为农场的一名工作人员,我就学习科学发展观,谈以下几点体会:
    一、必须全面准确地把握科学发展观的深刻内涵和基本要求,坚持以人为本,就是要以实现人的全面发展为目标,从人民群众的根本利益出发谋发展、促发展,不断满足人民群众日益增长的物质文化需要,切实保障人民群众的经济、政治和文化权益,让发展的成果惠及全垦区人民。
    二、以经济建设为中心是科学发展观的前提。树立和落实科学发展观,必须纠正一些地方和领域出现的重经济指标,轻社会进步;重物质成果,轻人的价值;重眼前利益,轻长远发展的观念。我们必须在坚持经济建设这个中心的基础上,来统筹各方面,促进全面发展。
    三、以人为本是科学发展观的核心。科学发展观的核心是以人为本,注重以人为本,是立党为公、执政为民的本质要求。维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益,是我们一切工作的根本出发点和落脚点。
    四、制度建设是科学发展观的重心。从根本上说,树立科学发展观,要解决的是体制机制问题。科学发展观同时也是科学的改革观。因此问题不仅在于我们要以人为本,要全面、协调、可持续的发展,更重要的是必须着眼于怎样实现这一要求。这就要靠体制改革,制度创新。但由于市场经济体制在诸多方面的不完善,因此根本的解决之道在于按 “ 五个统筹 ” 的发展要求来深化改革,致力于社会主义市场经济体制的不断完善。
    五、五个统筹是科学发展观的根本要求。统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社会发展、统筹人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放的要求,推进垦区的经济的发展 ,实现垦区经济的快速发展 , 并让垦区的经济地位上一个新的台阶 ,这五个统筹的实质,就是在全面建设小康社会和实现现代化的进程中,选择什么样的发展道路和发展模式,如何发展得更好。
    本人将深刻领会《意见》精神,立足本职,扎实工作,用实际行动突出践行科学发展观,为确保学习取得实效,我将从以下几个方面努力:
    第一,在政治上要加强理论修养。将十七大报告中提出的“建立职能有机统一的大部门体制”、“推进职能转变,建立服务型政府”、“推进事业单位分类改革”等方面内容作为我们未来工作的指导方向。平时多关注国内外时政信息,关注国际形势的变化,对国家的现状和发展趋势有较全面的了解,积极学习和响应党和国家的方针政策,并及时向群众宣传。
    第二,在专业知识学习中,积极主动,业余时间多学习和钻研专业知识,努力提高自己的研究问题、解决问题的能力。加强与领导、同事的沟通,通过交流,以求进步。
    第三,在工作岗位上,应该尽心尽职,在做好日常工作的同时,将自己的所学所长融入到工作中,创新思维,。
    坚信在集团公司正确领导下,在场党委和全垦区党员干部、职工的共同努力下,通过此次教育活动开展,垦区的各项工作一定能取得新的更加辉煌的成绩。
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