白马湖农场 董建波
近年来，白马湖农场坚持以科学发展观为指导，以“关注民生、改善民生”为落脚点，积极将科学发展观融入到农场发展和职工利益上来，在加快经济发展的同时，加大社会发展力度，坚持为职工做好事、办实事、解难事，让职工在科学发展中率先受益，受到了广大职工群众的普遍赞誉。
通达工程，拉近了干群距离。近年来，该场紧紧抓住江苏省农村道路通村工程契机，通过“向上争取一部分、农场投入一部分、职工和社会捐资一部分”，积极筹措资金，不断加大场内道路建设力度。几年来，该场共投入近3000万元新建省级道路90多公里，切实解决了职工的出行难问题，职工拍手称赞。今年，该场还将投入130万元，再建省级道路5公里，使全场总通车里程达100公里。
彩虹工程，架起了干群 “心”桥。多年来，因年久失修，农场区域内的多处病桥、危桥，严重困扰农场居民的生产生活及人身安全。针对这一安全隐患，今年以来，该场通过实施“彩虹”工程，为民除患，计划投入140万元，对全场11座农桥进行改建和新建。目前，已落实70多万元，新建、改建农桥6座，为方便职工生产生活以及增收致富创造了条件。
改水工程，密切了干群关系。近年来，该场已相继投入130多万元，新建、改建水厂3座，使全场自来水普及率达到了88%，今年，该场将以国家安全饮用水工程为契机，配套投入100多万元，使96%以上的居民能安全地饮用自来水。
爱心救助工程，撑起了弱势群体一片天。近年来，该场建立和完善了送温暖工程和大病统筹制度，设立了大病统筹基金、爱心救助基金，开展了“真情一日捐，济困送温暖”活动，为弱势群体送去了党的温暖和社会的爱心。去年，全场近4000名党员、干部和职工共捐款30多万元，缴纳特殊党费10万多元，其中为四川灾区捐款16万多元，同时，还支出各类基金160多万元，为全场30名特困户和34名重症病人解决了生活难、看病难问题。
社会保障工程，了却了职工群众的后顾之忧。近年来，该场在狠抓保险费征缴、养老金发放的同时，还积极争取了上级政策和地方政府支持，扩大了低保覆盖面。去年，全场6851名非职工加入了地方新型农村合作医疗、8100名职工（含退休职工）纳入了地方城镇职工基本医疗保险范围、41户75人融入了低保行列，使全场享受低保的家庭达266户569人。前不久，该场还配套投入80万元，对职工普遍关心的医院医疗设备和门诊楼进行了更新和改造，职工拍手称赞。
健康文明工程，丰富了职工群众的“精神食粮”。今年以来，该场积极倡导健康之风、文明新风，场离退休职工和中青年妇女自发组织 “夕阳红宣传队”、“健身舞蹈队”，营造了既文明又时尚的科学养身之道。农场党委因势利导，积极为他们提供职工会堂、篮球场以及灯光球场等活动场所和必要的经费支持，极大地丰富了他们的业余文化生活，在全场范围内形成了健康文明、积极向上的良好社会风尚，受到了他们的普遍欢迎。
扶贫帮困工程，帮助困难群众脱贪致富。近年来，该场采取多种行之有效措施，为贫困户 “送政策、送技能、送项目、送资金”，积极帮助他们“找米下锅”，使30多户困难家庭如期脱贪。今年，该场将通过实施“强基工程”、“科技入户工程”、“爱心救助工程”等，组织部分党员能人与困难户开展结对帮扶，帮助弱视群体共建扩建党群致富联合体，使他们早日脱贪致富奔小康。
小城镇形象提升工程，改善了职工群众的居住条件。随着新农场建设的不断推进，去年以来，该场已投入700余万元新建了富康花苑小区，投入150多万元对小城镇范围内的环境卫生、道路桥梁以及绿化、亮化、美化工程进行了整治和建设，为职工生活、经商创业营造了舒适而又宽松的环境。前不久，该场又投入了30余万元，对横穿小城镇的十支大沟进行了疏浚和清理，使农场小城镇水更清、天更蓝、面貌更新，职工拍手称好。
劳动力培训转移工程，丰富了职工的脑袋、口袋。多年来，该场始终坚持把劳动力转移作为调整产业结构、发展现代农业、促进职工增收的重要举措抓紧抓实，为确保人人有事干、个个有钱赚，该场一方面以技能培训为抓手，努力提高劳动力的“含金量”；另一方面，以工会组织、中介机构为纽带，积极推进劳动力转移。至去年底，该场相继在农技、农机、养殖、计算机等方面开办各类技能培训班30多期，培训劳动力1600多人，转移劳动力近2000人，同时，该场2300多名的劳务大军分别在南京、上海、浙江、日本等国内外30多个地区“淘金”，年均创收6000余万元、增长15%以上。
土地治理工程，让职工得到了实实在在的惠利。近年来，该场紧紧抓住国家“保增长、扩内需、促发展”商机以及省及所在地的异地补充耕地、土地治理、中低产田改造、城乡挂钩等项目工程的契机，积极争取国家和省政府的项目扶持政策，至今年，该场已落实配套投入300多万元，改造中低产田1.7万亩，复垦土地2400多亩，项目完成后，亩均可增产粮种近200斤，人均年可增收150元以上。
