淮海农场 陆军
今年老天似乎跟大家开了个玩笑，在淮海农场有许多职工水稻亩产量突破了700公斤，高的达800公斤，而却有点承租职工水稻亩产量仅为他们的一半，步入了亏损的境地。面对种植的是同样的麦稻作物，辛辛苦苦忙活了一年，效益却是两重天的后果，广大承租或管理职工不应悲观叹息，而应主动适应市场的变化，加强内功修炼，合理地组织生产生活，争取来年增产增收。
技术学习不可放松。许多职工因为技不如人的原因，在抓管理夺产量等种田的基本因素中首先就输在了起跑线上。要想在来年的粮食生产中跻身高产行列，万不可靠碰运气，而是要放下架子，虚心学习各项种植的技能，得让自己先成为这一行当中的行家里手，只有这样才能为日后的高产增效奠定基础。
结构调整不可盲目。今年因为轻型栽培的盛行，许多职工盲目跟风选择了直播稻的种植，结果种植下来，不是草没控制住，就是苗没发得上来，还有的职工田间滋生了大量的杂草稻，谈何夺高产？还有的职工道听途说，擅自选种，结果不是产量上不去，就是销售价格上不来，又何来的效益？对此，广大承租或管理职工在种植和品种结构调整上一定要在当地农业技术服务部门的指导下进行，
生产管理不可轻视。俗话说：“产量高不高，全凭手中一把锹。”说明了管理工作在水稻生产中的重要性。因此，职工们在生产中一定要抓好基础性的管理工作，什么季节干什么事，切不可盲目铺摊子，当甩手掌柜。大家要记住这一点，就是收益往往和付出成正比的哲理。
应对市场不可小觑。目前农业生产同市场是紧密相连的，职工要想在市场波动中立于不败之地，关键一点就是要练好内功，增强市场的应变和竞争能力，抓住市场给我们带来的机遇，总结市场经验，注意规避市场风险，加强对市场的信息研究、搜集和对接工作，有效地组织生产和销售工作。
上一篇：下一篇：
