日前,黄海农场为进一步搞好工会工作提出了“四个服务”的要求:即深化“共同提升行动”,服务跨越发展大局;强化职工队伍建设,服务人才高地建设;细化政策保障措施,服务创新型企业建设;硬化工会自身,服务职工群众。
在“四个服务”中,黄海工会全面总结“共同提升行动”的成功经验,积极探索新形势下开展“共同提升行动”的新模式、新机制、新载体,力争在提升职工队伍整体素质上有新成绩。广泛深入开展创优立功竞赛、“工人先锋号”、技术攻关、合理化建议和“小改小革”等主题活动,将广大职工的聪明才智汇聚到转型升级的各个战场、各个领域、各个环节,激励广大职工在跨越发展的具体实践中献计出力。
紧紧围绕“弘扬‘四千四万’精神,建设黄海人才高地”这一主题,充分发挥“大学校”的作用,深入开展具有行业特色、职业特点的岗位练兵、技术比武和技能竞赛等活动,不断提升职工的技能水平。
维护职工的合法权益。这是工会最基本,最主要的职责。现在有《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》,因此我们要明确职责就是对这些法规要进行宣传,学习,抓好贯彻落实,让广大职工真正做到学法、知法、懂法、用法,运用法律武器来维护权益。
提高职工的综合素质。一方面要通过弘扬学习之风,建设学习型组织。另一方面要通过开展社会公德、职业道德、家庭美德的教育。解决职工的实际问题。工会作为第一知情人,第一报告人,第一帮助人要充分发挥工会职工“娘家”的作用,想职工之所想,急职工之所需,帮职工之所需,排职工之所难。活跃职工的文化生活。工会要多开展一些职工群众喜闻乐见的文体活动,这样才有影响,有影响才有地位。



