为进一步深入、有序开展好“解放思想大讨论”活动。活动期间，滨淮农场有限公司党委把“解放思想”体现在公司率先突破发展；如何加快基础设施建设；如何抓好综合治理；如何抓住机遇强场富民等问题上，在工作实践中要实现“五个转变”：
变一般思考为奇思妙想。谋划工作或解决具体问题要超越一般性思考，既要突破一般化，又要敢于否定自己，敢于创新，打破常规，有超前意识，不因循守旧，想原来没想过的事，做原来没做过的或没做成的事。
变畏缩不前为勇往直前。针对部分干部群众脑海中仍存在着小富即安、小进则满的思想观念。积极引导干部群众从各种不适应、不符合科学发展观的思维定势中解放出来，克服惧怕担当、畏首畏尾的思想，树立敢想敢试、敢闯敢干、不畏风险、勇往直前的意识和胆魄。
变只顾眼前为高瞻远瞩。在工作中，要做到破除只顾眼前，不顾长远，只顾个人，不顾全局的思想，破除只求经济片面发展，不求社会全面协调发展的观念，坚持以人为本，树立全局、长远观念，以改善民生为主，促进公司和谐发展。
变“难”字当头为“干”字当头。解放思想要强化“敢”字、“干”字，克服“难”字、“怕”字，坚决纠正一遇工作，“难”字当头，“否”字当头，“推”字当头的消极意识，倡导敢想敢干的工作氛围，把心思和精力沉到工作中，认真为百姓办实事，掀起全面提速、大干快干、苦干实干的新高潮。
变伸手待援为自力更生。“等、靠、要”是解放思想的最大障碍， “等”只会丧失机遇；“靠”最终会希望破灭；“要”要不来根本出路。只有从依赖思想束缚中解放出来，谋求自主发展，才能变“等、靠、要”为“急、争、抢”（“急”得时间，“争”得效率，“抢”得机遇），靠自己的双手改善生产和生活环境，建设美好家园。
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