滨淮农场有限公司党委深入领会“解放思想大讨论”活动的精神实质，以抢抓机遇、奋发作为、协同发展为抓手，适应新形势，抢抓新机遇，在解放思想中做到“四个结合”，不断推动工作创新发展。
解放思想与推动项目建设相结合。坚持“抓项目就是抓经济，抓项目就是抓发展”的理念，持续开展全员创业活动。强化项目跟踪服务，力促滨淮与江苏新能源、沿海工业园等项目对接；积极推进项目洽谈，抓好沿海物流、加油站等项目审批工作；力争在引进支撑力强的大项目上有新突破。
解放思想与加强干部作风建设相结合。加强机关制度建设，严格执行24小时值班制、请销假制、上下班签到制和月通报等制度，严肃机关纪律。加强干部学习，坚持每周五集体学习制，以学习促业务能力提高，促干部作风转变。
解放思想与强化便民服务相结合。完善“三级平台、两个代办”机制，充分发挥场便民服务站和居民便民服务室为民办事的作用，实行“一站式”服务，确保职工办事不跑空路，印制居民便民代办服务工作记录，职工事项件件有记录，事事有回音；实行民情日志制，印制《接待职工（居民）来访工作日志》，要求基层干部详细记录职工诉求、矛盾纠纷等，做到认真答复，及时协调解决。
解放思想与巩固基层党建相结合。围绕公共活动场所建设和改造修缮、基层支部建设等解决了职工文化娱乐场所少的难题，实现了全公司职工住宅小区健身活动场所全覆盖。加强党建示范区建设，实行两级联动机制，培育打造精品党建示范室，党群干群关系进一步密切。
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