如何做好基层党建工作的几点思考

          近年来，针对一些基层党组织党员队伍结构不优、优秀青年人才入党渠道不畅等问题，虽然一些党组织推行基层青年人才党支部工作法，也畅通了基层青年人才入党绿色通道，增强基层党员队伍生机活力。就此根源，进一步加强基层党建工作显得尤为重要。笔者就如何建设好基层党建工作提出几点思考。

一要提高站位，拓宽视野。充分认识基层党建工作的重要性，基层党组织与群众走得近，联系密切，基层党员的言行在群众中产生直接影响，党建工作做好了，党员的模范先锋作用发挥好了，更能密切党和群众的血肉联系，反之，将破坏党的形象，疏远党群关系，削弱党的执政根基。基层党组要坚决落实中央和各级党组织关于基层党建工作的各项决策部署，不断增强党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，努力把基层党组织打造得更加坚强有力。

二要高标准严要求，加强阵地建设。抓好基层党建品牌化工作的保障基础，充分利用区域优势，打造基层党建重点工程，打造示范阵地，适当引入社会化管理，加大宣传和引导，加强阵地有效使用。为做好新时代党的建设营造更好的环境、提供更优的条件。

三要发挥人才优势，组建军队伍。全面提升基层党组织战斗力，关键在于人才。选优配强基层党组织带头人，是做好党建工作的头等大事、关键环节。要强化政治责任，严把资格条件，充分利用好工作经验丰富和群众基础好的一线党员干部，积极发展退伍军人和大学毕业生创业群体中的优秀青年踊跃入党，为基层党组织不断注入新鲜血液，形成新老搭配，优势互补的生动局面，从源头上优化党员结构，提升党员素质。