坚持以提升党员干部组织力为重点，突出政治功能，大力推进基层组织规范化建设，切实抓好发展和教育管理党员工作，引导党员在实践中锤炼增强党性。笔者认为，基层公务员在工作实践中，要从心态、素质、作风三方面不断锤炼自己。
不断锤炼党员干部的履职能力，需要干部正确认识自我。首先，就要有一颗爱岗敬业的心，把工作当成一份事业而不是一个赚钱谋生的工具，把大事做漂亮，把小事做精致，把份内事做完美，把份外事做出高境界。其次，要克服急功近利的心理。“不积跬步，无以至千里。”任何成绩的取得都需要长期的积累和艰苦的努力，要防止出现职业倦怠感，应始终保持工作热情，展现出年轻人应有的斗志与活力。再次，要主动作为，善于抓住机会。我们应该在今后的工作岗位上燃烧持续不断的热情和激情。
不断锤炼党员干部的履职能力，需要干部不断提升自身素质。俗话说:“不谋全局者不足某一域”，党员干部必须要有全局意识，才能有效掌握事态发展，将本职工作做得更好。要学习部门规章、业务知识，学习老同志的工作经验等，不断强化能力，提升素质。要与时俱进，不断学习新的知识，拓展思维空间，了解新形势，运用新思维，适应新常态，应对工作中新的挑战。党员干部不仅要当知识的“存储器”，还要当知识的“处理器”，学以致用，尽早进入角色，适应环境，胜任工作。不能偏安一隅，龟缩在自己的一方狭隘空间，应当着眼全局看问题。
不断锤炼党员干部的履职能力，党员干部要转变作风廉洁奉公。要想当官就不要发财，要想发财就不要当官。这意味着在公务员这个队伍里，吃苦奉献是本分，安逸舒适无市场。同时，还要清醒地认识到，在激烈的竞争中取得成功，只能证明你在学业这个平台上取得了一定成功，但社会的舞台上你只是一个新手，切不可因为自己的高学历或有点小成绩就自视清高，更不可把骄娇之气带到单位、职场和群众中来。党员干部要不断努力，踏踏实实做事，在平凡的岗位上干出不平凡的业绩;要有积极进取的精神，不能只局限于眼前一时的得失；要勤勤恳恳，兢兢业业，做好本职工作，实现自我的升华，体现人身价值，做新时代新形势下的新党员干部。
