滨淮农场有限公司党委坚持把党建工作作为促进教育党员干部一项重要工作来抓，突出组织建设、思想建设、制度建设、党员形象建设，不断加强党员队伍建设，其主要做法是：
优化班子结构，突出组织建设。注重选拔政治思想好、业务水平高的党员，使党组织班子结构合理、政治过硬，起到坚强的战斗堡垒作用。同时，把增强党员意识、提高党员素质、构建党员队伍建设长效机制作为重点，紧紧围绕党员干部教育这一工作中心，不断增强党员队伍和基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为构建和谐支部、推动党员健康发展提供坚强的政治动力和组织保证。农水中心党支部团结带领党员干部，发挥他们的模范带头作用，中心教育党员质量得以显著提高，连续三年荣获“先进基层党组织奖”。
大兴学习之风，突出思想建设。注重抓好党员及入党积极分子的学习教育，坚持“党员固定活动日”制度，完善 “三会一课”制度，利用每月的党员活动，认真组织领导班子和党员干部学习党章党规和总书记系列重要讲话精神。把党员的政治思想教育和管理纳入企业转型发展之中，使党员干部的常规教育管理做到点面结合、局部与整体结合，强化了教育与学习的经常性、针对性和时效性。以尊崇党章、遵守党规为基本要求，规范学习行为方式，狠抓党员干部作风建设，开展党员队伍不作为、慢作为和乱作为专项治理，建立岗位风险防控机制，开展岗位戒勉谈话工作，和广大党员干部签订规范为民服务承诺书，严禁违规操办承诺书等。
规范党员言行，突出制度建设。在制度建设上狠下功夫，用党的纪律规范党员特别是党员干部言行。在开展主题教育活动上，以党员与青年结对子、党员干部与困难家庭“一对一”结对子等相关。通过健全各项规章制度，促进党建工作的规范化、制度化和科学化，使全体党员干部工作有章可循，有据可依。党员干部在重大问题上都按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党支部委员集体讨论，做出决定。完善党组织发挥政治核心作用、书记全面负责、支委参与的民主管理三位一体的党员管理体制，最大限度地提高了领导班子的整体效能。
发挥先锋模范作用，突出党员干部作风建设。以加强党员职业道德建设为重点，对党员进行“以德治人、以德治队”的教育，引导党员自觉加与作风建设，以良好的作风推动“场风、企风”建设。开展“重品行、树形象、做榜样”主题实践活动，制定《滨淮农场有限公司党员干部作风建设管理办法》，重点对党员干部队伍中存在的“四风”问题等现象进行教育和管理。同时，通过开展示范窗口、示范岗和优秀党员的评选、表彰活动，引导广大党员干部爱岗敬业的良好氛围，充分发挥党员干部在基层一线的先锋模范作用。
