新洋农场有限公司创新流动党员管理,多渠道、多层次加强和改进新形势下流动党员教育、管理和服务工作,推进流动党员管理不断取得新成效。
动态管理台账。加强对流动党员摸底排查工作,健全流动党员信息台账,各基层党支部确定专人定期与流动党员联系,通报支部重要情况、掌握思想动态和流动去向,动态维护好联系工作台账,确保党员“流动不流失”。
创新管理载体。推行“把支部建到网上、把党员联在线上”的管理模式,完善流动党员微信群,确保流动党员入群率达100%,方便流动党员管理,定期推送学习内容、发布党建动态、开展线上收缴党费,提醒流动党员“离场不离党,外出不忘家”,切实增强流动党员教育管理针对性和时效性。
完善管理制度。探索建立流动党员思想汇报机制,流动党员每季度上报一篇思想汇报至所在党组织,及时掌握流动党员思想动态和生活、学习情况。建立回场座谈制度,利用每年重大节假日前后流动党员返场的有利契机,各基层党组织召开返场党员座谈会,展现新洋发展新变化、新面貌,相互交流在外务工心得、创业经验,让流动党员真正融入农场建设。

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