滨淮多措并举抓实党员发展工作

为进一步提高党员队伍的整体素质，落实从严治党要求，滨淮农场有限公司党委在发展党员工作中，严把入口关、质量关、程序关、管理关，确保发展的新党员结构合理、素质优良、纪律严明、作用突出。

加强教育培训，提高思想认识。举办全场发展党员工作培训班，围绕发展党员工作的5个阶段和28个程序，对全场各基层党组织负责人和党务工作者60多人进行专题辅导。举办全场入党积极分子和党员发展对象培训班，围绕党史专题:《理想信念教育》、党的宗旨意识专题:《遵《党章》、严规纪、强修养、做合格党员》、“两学一做”专题:《端正入党动机 做合格共产党员》等专题，对28个党支部的近60名积极分子和党员发展对象进行集中培训，使入党积极分子和党员发展对象坚定了理想信念，端正了入党动机。

严把工作程序，提高发展质量。制定下发了《关于做好2020年度全场发展党员工作的通知》，对发展党员工作需要注意的事项和归档资料作了明确规定,对各基层党组织相关责任人的责任作了明确要求。结合实际，精心制作了全场发展党员工作材料模板和范例，要求各基层党组织认真对照参考。加强督促检查，采取基层自查与上级抽查相结合的方式，基层党组织每半年上报发展党员报表并写出自查报告，党委工作部不定期进行抽查，并通过微信群、QQ群随时督促指导工作，对违反发展党员工作纪律要求的基层党组织和责任人，视情节轻重进行批评教育，情节严重的给予纪律处分。

创新工作载体，确保工作推进。为切实提高发展党员质量，增强发展党员工作的透明度，坚持在发展党员时把党员群众的意见作为第一尺度。由基层支委会讨论确定入党积极分子、发展对象、预备党员和预备党员转正，通过张贴和手机短信方式在一定范围内进行公示，接受党员和群众监督。结合党员组织关系集中排查，认真做好党内信息统计工作，严把数据关、逻辑关和审核关，对入党申请人、积极分子、党员发展对象和预备党员以及预备党员转正的信息一一核对，同步录入党员信息库，并进行数据分析研究，为全场发展党员工作提供了重要参考依据。