新洋：打造和谐文化 构建和谐社会

和谐发展是新洋发展的基本理念，是推动健康可持续发展的保障，新洋从内外和谐相处、资源和谐匹配、经营和谐组织、人企和谐共进等四个方面积极打造“和谐文化”。

内外和谐相处。着力提升反应能力与反应速度，对政策面、市场面的变化及时、迅速作出反应。保持公司与市县政府、与社会组织等的良好关系，统筹企业与环境的和谐发展，为经济建设和发展提供有力的环境优势。

资源和谐匹配。高效率地配置人、财、物等各类资源，推进公司各项事业有序运转和高效完成，实现动态平衡。开源节流，严格成本管理，大力推进资源节约型、生态环境友好型建设。

经营和谐组织。逐步推进公司管理体制与经营机制的改革与创新，加大科技投入，推进信息化进程。以市场为导向优化生产、经营、管理等各项业务流程，强化经营措施，压缩各项成本，提升管理效率。

人企和谐共进。坚持以人为本，进一步实施人才战略和企业文化建设，增强企业凝聚力，培养一大批适应现代市场经济的经营管理人员与专业技术人员，加大人文建设力度，协同职工个人发展与企业发展，充分调动广大员工的积极性。