为贯彻落实《江苏农垦集团有限公司对标一流管理提升行动实施方案》文件精神，推进企业人才梯队建设，加速锻造青年人才。
3月3日，第二期新曹农场对标东辛农场产业发展青年员工训练营在东辛农场顺利开班。新曹农场公司党委副书记、农发新曹分公司总经理赵玉生，东辛农场公司党委副书记、工会主席朱爱华，新曹农场公司纪委书记王德颖等领导出席开班仪式。来自东辛农场水产养殖公司、东旺奶牛养殖公司、东米畜禽养殖公司、惠丰生物肥料公司四家单位的负责人担任本次训练营导师，将与本期学员在产业发展上共同探讨成功经验和创新管理模式。
新曹农场公司党副委书记、农发新曹分公司总经理赵玉生作开班动员讲话，他首先代表新曹党委向东辛各位领导、同志对此次青年训练营的高度重视和提供热情帮助表示衷心的感谢！其次向产业发展集训营的青年员工提出六点要求：一要珍惜机会，沉下身来、静下心来，把这次集训高标准高质量完成好；二要明晰目标，要带着思考、问题和目标学，解决好“为什么学”的问题；三要加强交流，在学习中互相切磋、互相启发，取长补短，达到共同提高、共同进步的目的；四要严以修身，学习期间要注意交通和人身安全，讲文明，有礼貌，开开心心，平平安安；五要党建引领，落实支部要建在连队上，党务要融入业务中的工作理念；六要心怀感恩，每一位学员要怀着虔诚之心感恩东辛，热爱知识，尊重导师，认真听，仔细看，认真记，虚心学。
东辛农场公司党委副书记、工会主席朱爱华代表东辛农场公司党委向出席本次开营仪式和参加训练营的各位领导、同志们表示热烈的欢迎！对一直以来关心支持东辛发展的新曹农场各位同仁们表示衷心的感谢！她强调，大家要以本次训练营为契机，按照集团公司“对标一流管理提升行动”要求，进一步思想解放，坚持在实践中创新，在创新中发展，力争在推动高质量发展思路上有新的视野，方法上有新的特点，工作上有新的突破，加快推动改革转型、提质增效。最后她希望大家在东辛能够学有所成、学有所获，也希望各位领导、同志们对东辛的各项工作多提宝贵意见，分享新曹产业发展过程中的经验做法，携手并进，与时俱进，为江苏农垦高质量发展走在全国垦区前列再作新贡献。
新曹农场公司纪委书记王德颖以此次对标先进活动为契机，向新曹学员们提出三点希望：一要掌握技巧会学会写，要诚心拜师善学善写，身临其境去感受蹲点企业的匠心精神，学好写好；二要静下心来会思会想，做到眼急心细手快嘴勤，以谦卑好学之心体验蹲点企业的先进理念；三要俯下身来会干会讲，要俯下身来边干边学，知行合一，把在蹲点企业学到的“真金实银”带回新曹讲出来，发展新曹、壮大新曹。
会后，青年员工训练营的学员们先后参观了新建综合公共服务中心项目建设现场、东辛东米公司东方鸡场、水产养殖公司集体养殖场、惠丰生物肥料公司、江苏农垦万头牧场项目建设现场、东旺奶牛养殖公司生态养殖示范场等地，现场听取了相关负责人的详细介绍，并就产业发展上的疑点、难点展开现场交流。
座谈交流会上，东辛农场公司办公室主任朱文彤以《走进东辛》为主题，向学员们详细介绍了东辛农场公司发展历程、组织架构以及产业发展现状等方面情况。
此次青年员工训练营为期六天，结合新曹实际，选取战略管理、组织管理、运营管理、财务管理、科技管理、风险管理、人力资源管理、信息化管理等8个模块，对标兄弟单位东辛农场，选派30名青年员工，分为肉鸡产业、水产养殖、奶牛养殖、生物肥料四个小组进行蹲点锻炼、跟班学习和实境实践，努力打造一支思想开阔、眼界开广的青年员工队伍，进一步推动新曹农场公司管理全面提升、产业高质发展。
