东辛农场公司认真贯彻落实国家、省、集团公司农垦改革发展相关精神，加速推进“农场经营企业化、社会管理属地化”进程，为“产业经济强、职工居民富、生态环境美、社会文明程度高”新时代农场建设，为实现“十四五”既定目标提供坚强保障和动力支撑。
东辛积极推进企业化改革，先后将公安、司法和义务教育职能移交地方管理。按照社企分离目标，探索推行农场社会事业“内部分离”的社区化管理新模式，理顺社区内部管理体制，增强企业发展内在活力。按照中央、国家六部委、省委省政府、省六部委和省农垦集团公司改革要求，农场与地方政府成立改革工作领导小组，切实加强协调对接，梳理社会性事务清单，积极稳妥推进农场办社会职能改革。目前，地方政府已将农场纳入地方项目申报范围，先后给予农田水利、现代渔业科技园区、村庄道路等项目支持，并将垃圾集中收运处置、畜禽防疫、公共卫生、河道管护、人武、劳动事务代理、民政、残疾人、社区矫正与社会调解等部分办社会职能经费纳入地方统筹，通过采取购买服务方式，给予相关经费支持。
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