2月18日下午,南京中山大厦有限公司召开专题会议,传达学习贯彻集团公司对标一流暨作风建设会议精神。
会议强调,2024年是中山大厦深入实施“十四五”规划、推进对标一流行动、开启高质量发展转型升级的攻坚之年,公司上下要紧紧围绕经营目标,结合发展实际,对照集团公司“对标一流、争先进位”的行动实施意见,扎实开展对标行动。各版块尤其是宾馆和商贸要找准在行业内的水平,明确对标的各项指标,精准对标的方向,遴选出更多具有学习性和挑战性的行业标杆。嗷立足实际,明白对标的目的是提升运营水平和质量,围绕精益运营、创造价值、企业管理等角度制定科学的对标方案,促进高质量发展。要求真务实,明举措、立节点、保落实,一级带着一级干,推动对标行动走深走实。
会议要求,各单位部门要迅速组织传达本次会议精神要求,全面学习集团公司关于进一步激励干部担当实干的若干措施、人员招聘管理试行办法、尽职合规免责事项清单等相关文件,深刻领会吴书记作的题为“锻造一流作风,争创一流业绩”的讲话内涵,抓好作风建设,推动高质量发展。
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