本报讯（通讯员 史兴儒 王璐 卢克余）近年来，江苏正大清江制药有限公司通过出台相关激励办法、开展创新降本案例和“创新能手”评选等活动，实现“流程优化、效率提高、成本降低”的目标。据统计，自2017年实施以来，已评选优秀创新案例近400个，为公司节约成本千万元。
在推进工作中，该公司印发了《员工创新管理规程》，使职工紧贴生产一线，从减轻员工劳动强度、提高劳动效率和产品质量等方面入手，让小改小革成为企业降本增效的助推器。同时，公司评委会对职工提出的合理化建议逐条给予答复，对采纳实施的规定责任人、完成时间，以及将结果反馈给提议人，做到建议件件有落实，事事有回音。另外，还出台《员工薪级积分管理办法》《员工千分制考核办法》等创新激励制度，并开展创新案例年度评选和年度“创新能手”评选等活动，激发员工创新和小改小革热情，促进广大职工在本职岗位上实现把“本”降下去，把“效”提上来，助力企业高质量发展。
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