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  • 组织建设

  • 东辛党组织活动做到制度化规范化
    东辛农场公司从严肃党内政治生活制度抓起,把加强和规范党内政治生活作为管党治党的一项基础工程抓紧抓实,强化党员政治思想建设,推进全面从严治党,切实提高党组织的凝聚力和战斗力。东辛党委严格执行“三重一大”决策制度,按规范召开党委会、董事会、总经理办公会,认真落实重要事项请示报告、党建工作“双向述职”、“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度,做到按程序决策、按规矩办事、按制度落实,确保组织生活有实质内容、实际效果。2019年以来,全场133个党支部开展组织生活会和民主评议党员,2300名党员参加民主评议,近500名党员被评定为优秀等次,有力促进了全场党建工作扎扎实实的开展。(党组织活动)
    2020-05-13
  • 东辛大力实施“党建+”新模式
    东辛农场公司大力实施党建+产业发展、+民生服务、+文化培育、+互联网等“党建+”新模式,大大提升了全场党建工作水平,焕发基层党建活力,同时也促进产业发展、民生建设和文化繁荣。东辛一是实施党建+产业发展模式。坚持党建引领,构建“3+X”新型产业体系,经济社会快速发展,形成围绕发展抓党建,抓好党建促发展的良好氛围。二是党建+民生服务模式。坚持强党建惠民生,通过党员志愿服务、挂钩帮扶等措施,彰显党组织先锋模范作用,124户扶贫户全部脱贫。实施乡村振兴战略,先后投入1.6亿元改善民生事业。三是党建+文化培育模式。投入300余万新建党群活动中心、党建主题文化广场,推进职工文化活动中心、小海河文化长廊建设,将文化阵地由室内拓展到室外,由党员扩展到职工,筑牢听党话、跟党走的思想根基。四是党建+互联网模式。在全省国有系统率先开发智慧党建平台,对资源共享、交流服务、监督指导、业务办理四大功能进行数据化管理,推进党建工作规范化、高效化、智能化,获国家计算机软件著作权,受到上级充分肯定。(党建+模式受到外界关注)
    2020-05-13
  • 东辛持续强化党的领导核心作用
    东辛坚持党对国有企业的领导不动摇,强化领导核心和政治核心作用,切实发挥党组织把方向、管大局、保落实的核心作用,以党建工作新成效推动改革转型、高质量发展。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步增强“四个意识”,树牢“四个自信”,践行“两个维护”,在学思践悟中筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。扎实开展“强基提质”工程提升和“基层支部建设”活动,强化落实党员固定学习日、“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,全面推动“三型”党组织建设。深入开展各类爱国主义主题教育,全面把握守初心、担使命、找差距、抓落实这个总要求,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯通起来,找准问题,深挖根源,明确努力方向和改进措施。(灌云开山岛党员重温入党誓词)
    2020-05-13
  • 淮海米业加强党员领导干部廉政教育
    淮海米业不断加强党风廉政警示教育,通过上廉政课,参观农建四师暨淮海农场历史陈列馆等多种方式向党员干部不断敲响廉政上的“警钟”。一是上好廉政课。参观农建四师暨淮海农场历史陈列馆接受爱国主义教育,学习老军垦的“艰苦奋斗,不怕困难,团结奋进,无私奉献”的精神。观看警示教育片,每周至少上一次廉政教育课,从而增强党员干部的廉政意识和拒腐防变能力;二是通过网络舆情对党员干部进行廉政监管;三是不定期明查暗访对党员干部进行廉政监管,对其日常行为进行规范与监督;四是落实审计制度。通过审计措施把好关口;五是参加廉政演出。通过农场公司广场文化节进行廉政演出,营造浓厚的廉政氛围。
    2020-05-13
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