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黄海工会：开展“道德讲堂”活动传递向善正能量

今年，黄海农场有限公司工会开展以“修身律己，做文明人”为主题教育活动，打造“道德讲堂”思想建设新平台，营造劳动光荣的社会氛围，起到了道德引导人、凝聚人和激励人的积极作用，提升了“道德讲堂”建设水平，让更多的居民参与到活动中来。这个农场有限公司工会以“支部牵头”形式开展道德讲堂活动，全场各党总支、党支部认真组织发动，开展形式多样、质量高、影响好的“道德讲堂”活动，用典型示范引导居民见贤思齐，用道德实践引导居民崇德向善，用优秀文化引导居民自强厚德，以道德模范、身边的先进人物教育人、感召人，引导群众在社会争做一个好公民，在单位争做一名好员工，在家庭争做一个好成员。同时这次“道德讲堂”活动的主要内容，就是开展以加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设为主题的宣传教育活动，通过“唱一首歌曲”、“讲一个典型故事”、“送一份关爱”等，按照道德讲堂“我听、我看、我讲、我议、我行”为主要内容的基本要求，精心设计具有自身特色、易于开展的活动的载体，吸引广大居民广泛参与，为全面推动“道德讲堂”建设起到了示范引导作用。与此同时，该场有限公司工会还开展“有道德的人讲道德”、“典型人物演讲先进事迹”等活动，

2020-07-23
东辛互助基金会扶危济困作用大

为举善行，办好事，让农场更多困难家庭享受到互助基金的帮助，实现一方有难，八方支援的互助氛围，东辛农场有限公司以互助基金会为载体，广泛发动干部职工群众及民营企业进行爱心捐款，弘扬互帮互爱的传统美德。东辛2014年初成立互助基金会，旨在面向身患重病和遭受意外灾害导致生活困难的职工和居民提供爱心帮助。7年来，互助基金会累计筹集基金913.17万元，其中，农场投入530万元，居民缴纳会费及社会捐款383.17万元。累计资助困难会员1226人次，共571万元。互助基金在帮助困难弱势群体度难关、树信心、构和谐方面发挥了重要作用，为农场经济社会发展提供了良好的保障。（扶危济困）

2020-07-22
滨淮：以疫情防控为主线开展志愿服务活动

在常态化疫情防控上，滨淮农场有限公司工会全力以赴落实常态化疫情防控举措，为强化服务保障，创造良好环境，牵头组织以社区志愿者服务队伍为骨干，在全场范围内的农贸集市、商业超市、餐饮服务、文化广场等人群集聚等场所开展了“环境美时美刻、文明随时随地”的主题环境整治日活动。志愿者们放弃休息，在区域各个志愿服务站以及农贸集市、商业超市、餐饮服务、文化广场等场所，为他（她）们提供商业网点咨询、疫情防范知识、老年医疗救助等服务。结合农场工会微信公众号和农场网站向全场职工居民推送文明健康相关知识，多措并举宣传推介健康、文明常识，积极引导职工、居民保护生态环境。通过此次志愿者活动，农场公司工会要求各部门、单位一是要做好疫情防控工作。要提高思想认识，完善应急预案，配足防疫人员，配齐防护物资，切实克服麻痹松懈思想，严格落实消杀、通风、佩戴口罩、体温检测等防疫举措，确保常态化疫情防控取得实效。二是抓实疫情防控考核工作。要坚决杜绝出现思想松懈等不良行为，严守考核底线、纪律底线，突出考核环节、考核过程，保障疫情防控工作零失误。三是抓细疫情防控服务工作。要高标准强化服务保障，做好常态化社会治安、交通秩序、食品安全、医

2020-07-22
黄海工会：以民为本多措并举抓好信访促和谐

黄海农场有限公司工会以信访工作为抓手，强化领导、完善机制、靠实举措、化解矛盾，不断理顺了群众情绪、拉近了干群关系，、畅通信访渠道，建立“畅通、有序、务实、高效”的信访工作新秩序，铺就了一条温馨、和谐的优质服务的信访之路，及时化解社会矛盾，将矛盾解决在萌芽状态。一是实行“一站式”服务，统一接访，耐心听取职工群众的要求，认真对待群众反映的问题，能够解决的问题要在最短的时间内给予解决，不能解决的要耐心细致的做好解释工作，不“踢皮球”，不久拖不决，防止把小问题拖成大问题。努力将职工的信访问题解决在初信初访中，最大限度地减少重访、由信转访的现象发生。二是处理好集体访和越级访这一“焦点”，及时有效地挽回损失。在信访工作中，这个农场定期排查矛盾，做到见微知著，对可能发生的越级或集体上访的情况，做到提前发现、提前介入，依法、及时、就地解决，防患于未然。做到对群体性上访事件发现得早、化解得了、控制得住、处置得好，确保将不稳定因素控制在基层。三是切实维护好职工的合法权益。树立以人为本抓信访的观念，确立抓信访就是落实科学发展观的理念，坚持把职工群众的利益放在第一位，抓好突出问题的排查，对排查出的信访苗头和

2020-07-22

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