• 2022-08-25
    为进一步增强职工居民的安全和法律意识,更好地保障林业生产健康发展,八月份以来,白马湖林管站结合农场公司夏季“三送”活动的相关要求,组织开展“为职工送安全为居民送法律”活动。8月9日,组织安全巡查专班向田间一线务工人员普及安全生产相关知识,在分发安全知识教育宣传单的同时,对高温作业、人员防护、交通安全等相关安全常识进行了讲解和普及,对巡查中发现的风险隐患现场提出了限期整改要求。8月21日,利用逢集流动人员较多的契机,组织开展为职工居民送法律活动,在宣传森林管理政策法规的同时,接受广大职工居民关于“涉林”、”涉法”问题的咨询,并分发相关法规宣传资料75份。
  • 2022-08-25
    为切实加强夏季安全生产工作,有效防范各类安全生产事故发生,东辛农场公司认真落实安全生产“四到位”措施,为安全生产保驾护航。一是宣传落实到位。召开安全生产专题会议,深入开展安全生产宣传教育。通过广播、电视、画廊、电子屏、网站、微信、入户等多种形式深入开展《安全生产法》及夏季安全生产常识宣传活动。二是责任落实到位。坚持“安全第一、预防为主”的方针,将夏季安全生产管理、责任、目标、奖惩等量化,把责任细化落实到人头,做到安全生产党政同责,分工负责,各尽其责。三是排查落实到位。开展安全生产大检查,重点对农机安全、职工夏季防护措施,以及建筑安装、供电施工、东耘纺织、农贸市场、道路交通等安全事故易发行业和人员密集场所实施专项和重点排查防控,把事故隐患消灭在萌芽状态。四是治理落实到位。对排查出的安全生产隐患,督促相关单位制定整改时间表,落实整改措施,及时消除隐患,定期对隐患治理情况进行复查,强化整改质量监管,确保安全生产不走过场,关键措施落实到位、治理到位,安全月实现真正的安全。
  • 2022-08-25
    今年以来,宝应湖农场社区聚焦迎接党的二十大,坚持党建引领,做实各项工作,着力打造社区治理新格局。强基础固底板,在队伍建设上下功夫。选优培强总支、支部委员,组织支委成员参与月度例会、思政教育培训和考试。以学习党的创新理论、巩固党史学习教育成果为重点,开展集中学习、党课宣讲、专题研讨、主题党日活动,拍摄“读习语诵经典今天我接力”视频10个。组建党员志愿服务队、青年突击队、“三夏”支农队,在团结协作中加快“情感融入、能力提高、服务升级”。走基层访一线,在服务群众上多用情。坚持走群众路线,开展一线调研、一线服务、一线排查,推进工作方式从坐班办事到下沉服务转变。农场公司主要领导挂钩联系支部,以普通党员身份走进党员群众中,宣讲方针政策、关心温饱冷暖、聆听“急难愁盼”,把党委关怀传递到基层干群心坎上。科室成员挂钩联系居委会,开展各类服务活动,安全生产月里宣讲安全知识,全员核酸检测中搭建场地、维持秩序、采集信息,自建房安全摸底时实地走访、录入信息,用实际行动践行党的宗旨。办实事增福祉,在民生工程上做文章。关心职工健康,开展职工免费体检,为适龄妇女提供免费两癌筛查。残疾人经济来源不高、出行不便,社区摸清
  • 2022-08-25
    “直播间的网友们大家好,我是薛忠。初来乍到,请多关照,我们江心沙优质农产品就是你健康的选择!”8月23日,江苏省江心沙农场有限公司总经理薛忠行走进直播间,通过线上直播的方式展示江心沙本土的舌尖美味,为江心沙农特产品拓展新销路。直播仅2小时,累计9万余人在线观看了直播,11万人为总经理直播推销农产品点赞。“走进江心沙 海门人的农场梦”公益助农直播活动由江苏省江心沙农场有限公司西沙居委会党支部和南通向上新媒传播有限公司党支部联合举办。直播过程中,薛忠一边详细介绍江心沙阳光玫瑰葡萄、中糯二号玉米以及皓明大米等特色农产品特点和卖点,一边亲自品尝体验,充分展现舌尖上的江心沙农场品。本次公益助农直播带货活动是双方党支部结对共建的开端,将江心沙资源优势与新媒体技术手段深度融合,让江心沙农特产品乘上“互联网+”的快车,从田间地头走向千家万户,卖得更好、走得更远。近年来,江心沙农场有限公司党委高度重视场域内的农业发展,以乡村振兴战略为抓手,积极探索“互联网行业党建+”活动新模式,以党建结对共建为纽带开展直播助农、乡村振兴等共建活动,不断提升“党建引擎”新动力,为江心沙农特产品销售找到了广阔空间,让农产品
  • 2022-08-23
    东辛农场公司党委充分发挥领导核心和政治核心作用,充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用;坚持围绕发展抓党建,抓好党建促发展,服务生产经营不偏离,推动党建与产业、民生、文化建设等深度融合,大大提升全场党建工作水平,先后荣获江苏省国有企业基层党建“强基提质”工程创新案例一等奖、江苏省廉政文化建设示范点、江苏农垦党建工作创新工程示范点等荣誉称号。目前,东辛已经形成以现代农业为基础,水产、奶牛养殖、林业为核心、建筑安装、电力工程、现代服务业等为支撑的新型产业格局。15万亩耕地以麦稻种植为主,以科技为先导,以机械化、水利化、产业化为重点,年粮食总产15万吨,被国务院评为全国粮食生产先进单位。3万亩水面以鱼虾混养为主要养殖模式,被农业部认定为“水产健康养殖示范场”,被江苏省政府评为“现代渔业产业园区”。先后投入3亿元建成三座现代化奶牛养殖场,新建一座万头牧场,从澳洲和国内引进优质奶牛,国有奶牛存栏总量近2万头,八年增量达到前三十年五倍,生产的鲜奶品质超过欧盟标准,成为国际大牌企业通用磨坊、星巴克咖啡特优奶供应商。
  • 2022-08-23
    东辛农场公司深化改革创新,加快转型发展,紧紧围绕农场公司上半年经济工作会议总体部署,下半年加力加速做好以下三方面工作:东辛一是加快产业立场、产业强场,大力发展实体经济,围绕3+X发展模式,进一步做优做强水产、奶牛养殖、林业三大核心产业,提速培育产业链项目和三产服务业,力争今后养殖和二三产效益实现持续稳定增长。二是坚持质量第一、效益优先,围绕供给侧结构性改革主线,充分发挥国有组织化、规模化、标准化生产优势,健全农产品质量和食品安全保障体系,推进质量兴农、绿色兴农。三是积极盘活存量资源,推进土地资源资产化和资本化,为产业发展和民生建设提供保障。依托区位优势,加快推动江苏农垦万头牧场、饲料加工厂、物流公司等新业态新项目建设和后续生产经营工作,实现产业提档升级。在民生建设方面,推动综合公共服务中心建设、职工医院门诊楼改造,结合连云港市创建文明城市、卫生城市、森林城市,加快生态农场建设,积极落实省委省政府苏北农村住房条件改善要求,加快村庄拆并进程,改善人居环境质量,让职工群众共享发展红利,加快打造“经济强、产业优、职工富、生态美”新时代农场建设。
  • 2022-08-22
    东辛农场公司积极利用建筑安装施工资质和技术力量,立足农场,内外结合,以内拓外,以外促内,大力推进农场产业和民生重点工程建设,积极冲在经济社会发展的最前沿,创造了良好的经济效益和社会效益。东辛建安公司充分发挥国有建筑安装资质优势,加大工程业务承接量。坚持以打造精品工程、树立企业形象为目标,狠抓工程质量与进度,严格按图施工,加快推进场内重大工程——优然牧业青贮窑工程、七、八号现代化牛棚、医院门诊楼、城镇雨污管网、农村公路桥梁等工程建设,先后完成东旺三场二期工程、综合公共服务中心主体等工程建设,为促进农场各大产业发展和民生工程建设作出重大贡献。在工程建设过程中,特别是万头牧场、综合公共服务中心改造工程,建安公司一班人克服时间紧、任务重、人手不足等困难,全员团结协作,量化考核指标,起早贪黑奋斗在工作岗位上,日夜抢工,抓质量、争速度,有力保证了工程按时保质完工,充分发挥出了国有施工队伍的作用。
  • 2022-08-22
    东辛农场公司把城镇建设和管理作为推动农场高质量发展、建设和谐社区的重中之重,采取多种措施和办法,加大基础设施建设力度,快速扩充城镇容量,提升城镇内涵,城镇建设管理迈入新阶段。近年来,东辛积极呼应港城“东进南扩”的发展态势,加快推进新型城镇化步伐,加大城镇规划、建设和管理力度,实施扩容增量提质。按照省级文明单位的标准,抓住连云港市创建全国文明城市的契机,进一步提高城镇管理水平。东辛加大环卫保洁力度,严格抓好镇容与环卫责任区制度长效落实,突出餐饮集中区、汽车站、集贸市场及周边等重点、难点区域环境卫生综合整治,确保全天候24小时环境整洁亮丽。增强居民垃圾分类意识,广泛开展垃圾分类宣传活动,建立生活垃圾分类投放收运体系,引导和激励广大居民对生活垃圾实施分类投放,提升城镇环境品质。进一步加大对店外经营、占道经营、流动经营、乱停乱放、乱涂乱画、乱扯乱挂、乱扔乱倒、商业宣传噪音扰民等城镇管理难点问题的整治力度,健全城镇管理长效机制,彻底根除城镇管理“顽疾”。与徐圩新区相关部门相互配合,建立常态巡查执法与失信联合惩戒相结合的管理机制,倡导广大居民群众相互监督、相互劝阻,形成群防群控的良好局面。
  • 2022-08-22
    烈日炎炎,暑气难消,连续一个多月的高温天气,“烤”验着人的耐心。在新曹有这么一群人,热浪逆行,战高温、斗酷暑,用坚守展现着新曹人的担当。田地“新农人”“天气闷热,但对于种田来说,管理好才有可能产量好。”新曹田间地头总有辛勤忙碌的身影,他们早出晚归,汗水湿透衣背,植保无人机的嗡嗡声、林间的蝉鸣声交织在一起,构成炎炎夏日里“新农人”不惧“烤”验的稳产图景。绿林“守护者”“夏天苗木长势较快,下垂枝、枯枝都得及时处理,今年天气炎热干旱,不抓紧浇水,树苗难以存活。”林业中心的几名骨干不惧高温,带领着林业工人,修剪人行道树木、为苗木浇水抗旱……他们用双手呵护着每一颗苗木,用坚持守护好“绿色银行”。产业“助推者”“目前,这批肉鸡苗进场没有多久,要控制适宜温度,不能太低也不能太高,以免影响成活率。”8栋现代化鸡舍内,封闭的空间,闷热的环境,养殖员正在认真检查每个鸡仔的进食和饮水情况,全身衣服湿透依然不知……在高温环境下,他们一丝不苟落实养殖技术措施,在平凡岗位上展示不平凡的精神, 用实际行动助推农场产业发展。农场“美容师”“无论天气有多热,环卫标准都不能降低,垃圾箱必须保证一天一清。”在烈日的“蒸烤”
  • 2022-08-18
    为深入贯彻习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署,积极响应习总书记“两在两同”建新功行动号召。苏垦麦芽公司党委组织党员干部慰问一线职工,排查安全隐患,用实际行动守护全体职工生命安全和身体健康。公司党委高度重视高温作业现场的人员安全和生产环境安全,迅速组织党员干部深入一线、排查隐患,多措并举保障公司生产经营安全稳定。一是情系一线、夏送清凉。组织开展“夏日送清凉”慰问活动,为一线工作人员送去清凉物资,感谢那些不惧高温“烤”验、默默坚守在工作岗位的一线工人,并叮嘱他们合理安排作息时间、做好个人防护和防暑降温措施,让一线员工深刻感受到公司党委的人文关怀和“在厂如同在家”的幸福感。二是深入排查安全隐患。党员干部带头仔细排查公司制冷站、配电箱、发芽箱、包装车间、码头等存在安全隐患的重点区域和重点场所,深入了解运行设备的工作状态和情况,严防高温天气出现机器负荷运行而发生的安全事故,保障公司生产经营环境持续稳定向好。三是做好高温防暑宣传教育。利用公司宣传栏开展夏季员工劳动保护知识宣传和教育,宣传和普及高温特征和危害、高温作业的防护措施及中暑的应急处置措施等相关知识,不断提高一线工作人员安全生产和自我
  • 2022-08-18
    集团公司2022年经济工作会议召开后,岗埠深入学习贯彻会议精神,做到牢记重任、不负重托、勇挑重担,紧盯全年目标任务,认真查找短板弱项,奋力推动高质量跨越发展再上新台阶。 进一步加强党的建设。加强党员学习教育,提升党员干部素养。结合主题党日、固定学习日,学习宣传党的二十大精神,组织红色教育基地实境教育,认真开展好专题党课、专题组织生活会,深化开展党史学习教育,不断提升党员从党史中汲取力量运用实践的能力。筑牢基层战斗堡垒,加强基层党建阵地建设,对现有阵地进行提档升级。深化“标准+示范”建设,继续推进基层支部星级管理,规范星级党支部评定工作流程,突出“五星级”党支部的带动示范作用。加强党建品牌建设,扎实推进“两在两同”建新功行动、“三亮三比”活动,优化开展“党员先锋岗”创建和应用,进一步丰富“书香 支部”内涵,着力培树岗埠特色党建品牌。 进一步抓好示范园项目建设。确保6栋28100型高标准温室、水肥一体化系统8月底9月初建成投产,年底见效。争取新建冷库项目,当年建成、当年投产,提升管理硬件水平,扩大园区规模。加强市场培育和品牌创建,利用好现有的销售渠道,逐步培育科技园鲜切花市场。 进一步
  • 2022-08-18
    新洋党委深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届历次全会精神,坚持将抓发展第一要务与抓党建最大任务深度融合,立足新洋实际,纵深推进“党建领航”行动,为公司高质量发展提供坚实的政治保障。强化理论武装,筑牢思想根基。创新开展党委理论中心组学习,增加纪法知识学习,突破理论学习即读书笔记的传统模式,通过“听说读写看做”等学习方式,“听”领学内容,“说”读书心得,“读”党史书籍,“写”交流材料,“看”视频讲座,“做”实事解难题,多维度学思践悟,真正使所学能够入脑入心。坚持“中心组+支部”联动学,通过“领学+研讨”深度融合,丰富学习形式。坚持把中心组学习成果转化为落实新发展理念、推动新洋加快发展的生动实践,荣获集团公司2020-2021年度垦区党委理论学习中心组示范点称号。抓实制度建设,提供组织保障。围绕党的建设和经济社会发展,建立完善相关配套制度,结合集团内控制度出台实操性强的新洋农场内控制度、“三重一大”制度、党委会议事规则、干部管理规定、轮岗交流等制度,持续巩固了风清气正的政治生态。出台了《2022年度单位部门考评办法》,推行单位部门和全员月度考核,奖优罚劣,切实做到同岗
  • 2022-08-18
    连日来,白马湖孙谢居委会党支部组织支委一班人利用节假日和休息时间开展“进百家、问千人”走访活动,充分发扬党的密切联系群众的作风,大力宣传党的理论、路线、方针、政策,做到晓百家事、暖百家心,激发基层党组织的生机与活力、营造以优异的成绩向党的二十献礼的环境与氛围。本次走访活动作为该支部在党史学习教育“我为职工居民办实事”实践活动中开展的“跟我说、我在听、我来办”主题活动的延展和深化,从6月23日开始至今,支部班子成员已经走访了123户职工居民,其中有普通党员、有党龄50年以上的老党员、有受到上级表彰的先进人物、有普通职工居民。通过走访,一方面征求他们对支部党建、社区等方面的意见建议,为本单位全面贯彻落实上级和农场公司党委各项决策部署提供思路举措,目前已征集意见建议11条,其中党建方面2条、生产管理4条、社区建设2条、民生实事3条,如经采纳居民群众建议,已经对存在安全隐患的一处道路进行了修整改,在211县道孙谢居民点处,对一处危桥设立了安全警示标志,并上报纳入下步农桥翻建计划等。另一方面,结合“三亮三比”活动要求,在解决“我是谁”“为了谁”问题的同时,让干群知道“你是谁”“服务谁”,了解大家
  • 2022-08-18
    夏日炎炎,临海各处项目工地依旧紧锣密鼓的忙碌着。8月15日,农场公司党委副书记、总经理朱明亮,总经理助理管伟率领资产经营部相关人员,逐一查看在建项目施工现场。