现在虽然是疫情防控关键时期，但云台分公司线上各类技术培训进行得如火如荼，农产品质量安全、农机安全生产、麦稻高产节本技术培训等陆续开展，掀起了春季职工技术培训的热潮。近年来，云台分公司秉承创新理念，十分重视各类新技术、新机械、新设备、新农艺的引进、推广和使用，公司及时做好对职工的技术、技能与制度的学习培训，不断提升管理人员的业务素质和管理水平，不仅带来了农业生产管理与技术运用的提档升级，也为实现云台麦稻产量与效益年年迈上新台阶奠定了扎实基础。该公司每年初就围绕产业结构、麦稻生产精细化管理需要制定好年度培训计划，由人力资源部门逐月检查督促落实，为了确保培训质量，在培训内容上做到“三个贴近”，即贴近管理、贴近生产、贴近实用。在培训形式上做到不拘一格，既有集中理论授课、互动讲解，也有PPT图解、现场实物讲授，既有送出去参加集团公司、农发公司的专业技术培训，也有请进来邀请大专院校、培训机构的专家教授、企业领导人上门授课，还有单位的生产厂家技术人员、机关部门业务骨干，甚至有生产一线的管理标兵能手上台授课，从而增强了培训的针对性和可操作性，使培训达到事半功倍的效果。为了保证培训效果，严格的培训考核也

东辛农场公司开展农产品质量再提升活动，突出抓好养殖业重点产品牛奶、水产品、肉鸡质量提升，从质量风险防控中找突破，加强生产全过程质量控制，深入推进质量追溯，推动企业强化质量管理，创新质量技术，促进产品质量迈向中高端。在东旺奶牛、水产园区、东米食品有计划地开展质量改进、质量攻关、技术比武等群众性质量活动，培育崇尚创造、追求卓越的创新文化，培育劳动者的质量责任意识，激发广大职工的质量创新热情。结合春季员工培训，把加强质量教育和培训作为重要内容，不断提高一线养殖、加工员工的质量素质和技能，造就一批质量意识强、具有质量技能的一线员工队伍，为生产优质产品打好人才组织基础。

三河分公司开展安全生产检查为了认真贯彻落实集团“垦区企业疫情防控、信访稳定暨安全生产工作会议”精神，切实加大当前安全生产工作力度，确保安全生产形势平稳，3月20日，三河分公司安委办组织开展了一次安全生产检查。安全生产检查小组对电排灌站、农机库、塑料大棚、晒场和物资库房等进行了安全生产检查。重点围绕消防设施、电器安全以及环境卫生等方面开展检查。通过检查，累计发现事故隐患 29条，发放整改通知单7张，要求限期整改15条，现场整改3处。对检查中发现的问题做到不留死角，为三河创造一个安全生产环境。通过为期一天的安全检查，进一步强化了各单位负责人“万无一失”的责任意识和“一失万无”的忧患意识，对有效防范各类安全隐患事故的发生起到了积极作用，确保全场安全生产形势稳定向好。

为贯彻落实垦区安全生产工作紧急会议精神，深刻汲取镇江新区“3.8”火灾事故教训，进一步强化火灾防控工作，坚决遏制火灾事故发生，3月21日上午，白马湖农场党委书记姚春华率领由相关部门和单位人员组成的检查组检查指导了学校、医院、工厂等的消防安全工作。姚春华一行先后检查了白马湖幼儿园、白马湖中心小学、白马湖分院和恒晟米业4个单位的消防安全工作，重点对消防安全责任落实、消防安全管理制度制定落实、常态化自查自纠制度落实、组织开展全员消防安全培训、定期开展灭火和应急疏散演练及是否存在“三合一”现象等进行检查。在白马湖幼儿园和中心小学，姚春华指出，校园消防安全无小事，要充分认识校园消防安全的重要性，容不得半点马虎、存不得一丝侥幸，时刻绷紧消防安全这根弦；要加强对校园及周边消防安全隐患的排查整改，及时跟踪督促指导，提高校园消防安全工作的超前性和针对性，坚决做到防微杜渐、防患于未然；要坚持从细处着手，筑牢校园消防安全“防护网”，做到让学生舒心、家长安心、社会放心。在白马湖分院，姚春华强调：要严格落实消防安全责任制，完善各项消防安全措施，常态化开展自查自纠，严防消防安全事故发生；要建立健全消防安全预防控制

在淮海农场有限公司全场上下迎接建场70周年到来之际，淮海农场有限公司针对与职工居民生活息息相关的停车场建设也不闲着，农场公司依据规划在农场公司机关大院周边通过拓展可生长绿化的停车位建设，不仅能缓解停车难问题，而且可以较大程度地方便职工群众生活，提高居民们的获得感、幸福感，促进农场小城镇经济更加繁荣，社区环境更加和谐。随着人们日益增长的经济收入和对拥有车辆的广泛需求，为切实解决好人们出行和停车之间的矛盾，农场公司针对生态农场建设和美丽农场的建设需要，通过规划建设，在先前已经着手对农场公司机关大院东侧一条近150米长的绿化带上，建设了20个可绿化停车位经常满位的基础上，针对道路一侧是居民小区和周边银行、机关办公场所停车需求较旺的实际，结合农场小城镇人口密度、车辆数量和道路分布情况等调研，近来又拓展了17个可“呼吸”的停车位，这些停车位可能有效地避开了生长多年梧桐树的位置，在树与树之间，辟开了一批可绿化的停车位。这样既可有效地保护了大树，又使沿途树下的绿地少受影响，切实保护城镇生态，从而也让农场公司的基础设施建设，达到方便人民群众生活、繁荣城镇经济、保护生态环境、改善环境质量等综合效果。图为

近日，江苏省金象传动设备股份有限公司多分流立式磨机减速机通过复审，认定为江苏省专精特新产品。该产品再为公司夺得荣誉，产品的明星效应在行业中再放异彩。近几年来，公司在激烈的市场竞争中，加大了研发力量的投入，不断引进科技人员，鼓励科技人员多研究、多设计，多干项目，多出产品。同时，公司还借鸡生蛋，与西安电子科技大学、山东大学、中国重型机械研究院等全国三十多所大专院校及科研机构联姻合作，获得了更专业、更前沿的科技技术。公司建有国家级博士后科研工作站、江苏省减速机蜗杆传动设备工程技术研究中心、江苏省研究生工作站、以及淮安市重载齿轮传动研发中心等多个研发机构，以保证产品的研发走在市场前列。公司产品技术含量在国内同行中处于领先地位，其中边缘传动磨机减速机、尼曼蜗杆蜗轮减速机、碾环机减速机、摆动式丝杠升降机均排名第一。目前公司拥有专利53项，其中发明专利7项、实用新型46项、软件著作权4项，已受理申请发明专利申请10项。近几年，公司主持水泥工业用单边双传动减速机制定标准1项，参与建材、冶金等行业用减速机制定标准17项。立式磨机减速机是一种新型节能环保型粉磨装备，依靠磨盘的转动、磨辊的压力，将物料磨为细

3月19日，淮安市副市长王向红率队来到宝应湖农场公司，督导检查疫情防控工作。金湖县县长万旭东、农场公司总经理王林等相关负责人参加。“‘3+11’健康管理怎么做？”来到宝应湖农场南水北调移民安置小区，王向红向农场公司王林问道。“自进入本地之日算起，3天居家健康监测，11天跟踪健康监测民，其中……”王林完整的回答赢得王向红的“点头”赞许。“该小区有多少人，‘3+11’‘7+7’2健康管理有多少人？如何管理的？……”随行督导市领导向小区负责人提问道。“小区有310人，‘3+11’2人，为从南京医院出院病人，于16日返场……”督导组对小区负责人准确的数据、精准的措施表示满意。通过实地察看，现场汇报，王向红等一行详细了解农场公司疫情防控工作落实情况，对农场公司疫情防控工作予以肯定。王向红强调，坚持就是胜利。要提高政治站位，深入贯彻中央、省市关于疫情防控工作部署要求，坚持人民至上、生命至上，坚持科学精准、动态清零，时刻绷紧疫情防控这根弦，压紧压实“四方责任”，教育引导群众掌握防疫知识，自觉遵守防疫要求，加强自我防护，从严从细筑牢疫情防控防线，坚决守护好群众生命健康。

3月19日上午，金湖县委常委、政法委书记张荣平一行来宝应湖督查指导疫情防控工作，宝应湖农场公司总经理王林、纪委书记胡双等陪同。王林向督导组一行汇报了宝应湖农场公司疫情防控工作措施落实情况。该农场公司把疫情防控作为当前头等大事，以守土有责、守土负责的高度责任感、使命感严抓细管，用实实在在的举措彰显国企担当履行社会责任，筑牢人民健康安全的铜墙铁壁，巩固党史学习教育成效。一是始终坚持以人为本，提升政治站位和高度敏感性，认真贯彻落实中央、省、市、县和集团公司疫情防控会议精神和文件要求，积极落实属地责任。二是始终坚持自上而下全场一盘棋，强化组织、压实责任、细化措施、严格管控。在“疫情防控指挥部——一办四组——四级网格——32个网格”管理体系上增设专职疫情防控办公室；开展“入户敲门行动”，管理人员全部下沉到居委会、分场，由网格员+管理员组成入户排查小分队，逐户逐人排查3月13日以来人员来往信息和详细行程；党员干部、志愿者服务队全员投入疫情管控、核酸检测、测温扫码、排查登记、宣传引导等工作，积极选树一线先进典型事迹，“疫情防控人人有责”在场内蔚然成风。三是始终坚持测温扫码、核酸检测、“3+11”、“

“咚咚……”3月19日，宝应湖农场公司志愿者与社区网格员81人对全场3000户居民展开“敲门行动”，逐队、逐户、逐人排查，摸清来场返场人员、疫苗接种人员等底数。当前，全国疫情呈现多点发生、局部暴发的态势，多起疫情隐匿传播时间长，疫情防控压力持续增大，对防控工作提出更高要求。为进一步做好常态化疫情防控工作，保护职工居民的身体健康，18日晚7点宝应湖农场公司召开紧急会议，深入学习贯彻中央及省市县、集团公司各级疫情防控会议精神和要求，改进完善疫情防控工作，切实落实防疫措施，织密织牢疫情防控网。根据部署，此次疫情防控“敲门行动”工作由疫情防控办公室牵头，整合机关、社区等力量参与。19日一大早，志愿者、网格员集合完毕，他们两人一组，按照分工对辖区各小区、居民点开展“敲门行动”。他们带着疫情防控信息采集告知书，敲开每户居民的门，详细询问家庭成员去向，了解他们疫苗接种情况，向各家各户介绍国际国内疫情的严峻形势，发送《关于“文明生活同心抗疫”的倡议书》，从戴口罩、“一米线”安全距离、用公筷卫生习惯、绿色低碳文明风尚、遵循守礼行为习惯、文明祭祀祭扫等方面指导大家做好疫情防控措施，自觉遵守疫情防控规定。“

3月18日下午，机关第一党支部召开党员大会。农场公司党委书记、董事长、社管会主任王信学及机关第一党支部党员干部参加。会议学习贯彻了习近平总书记在中共中央政治局常务委员会上的讲话。王信学就核酸检测、卡口执勤、重点人群监控、社会面管控等工作开展情况，分析目前云台农场疫情防控形势。王信学要求，广大党员干部在落实落细疫情防控工作的同时，要做好本职工作，确保各单位、部门工作有序开展，做到“两不误、两促进”。会议还就如何开展好2021年度组织生活会工作进行研究部署。会议强调，一是要做好学习、谈心谈话、征求意见等工作，打牢思想基础；二是要开展好批评与自我批评，充分发挥“红脸出汗”作用；三是要梳理归纳具体问题，制定整改方案，确保问题整改落实。

突如其来的疫情，扰乱了本该生机盎然的春天，也打破了南京的宁静。南京中山大厦严格落实疫情防控要求，高标准，严要求的安排员工做好疫情防控工作。在抗击疫情的关键时刻，虽然公司内部工作已经饱和，但是仍积极报名志愿者工作。3月16日当天，在接到志愿者需求不到半个小时，中山大厦立刻上报志愿者，并组织志愿者赶往南京艾尚天地核酸检测点，负责队伍引导、扫码登记、分流待检人员等，认真把好每一关，确保核酸检测工作有序进行。彰显了中山大厦“站得出、顶得上、打得响”的志愿者形象。疫情面前显担当，越是艰险越往前。“请大家互相间隔一米以上距离，自觉排队”“您好，请配合出示一下健康码，测量一下体温”“请大家做好防护，戴好口罩”“老人、孕妇、残疾人等请联系志愿者”等等，每一句温馨的话语，都在传递着志愿者的真情提示。中山大厦的志愿者们奔波于防疫抗疫的一线，与奋战在防疫岗位上的工作人员共进退。自2020年初疫情爆发开始至今，南京中山大厦有限公司的志愿者团队就经常参与到疫情防控志愿者的服务中，到处都有“中山大厦”红马甲穿梭的身影，正是每一位医护人员、社区工作人员以及志愿者们的辛勤付出，才让我们的疫情防控措施更好的落实。中山大

为迎接建场70周年，淮海农场社区不断加大和创新环境综合整治工作方法，积极推行环境综合整治“网格”管理模式，有效促使场域环境卫生综合整治工作水平再上新台阶。　　设置网格，将工作细化。按照场部集镇区域将场部三个居委会管区设置为三个管理块，再将居民集中居住小区、街面、路面、楼栋等公共区域设置为多个管理点，使集镇初步形成纵向到底，横向到边，条块联动、齐抓共管的环境卫生管理新格局。　　落实包保，将网格做实。为充分发挥管理块和管理点的作用，切实将场部集镇环境卫生综合整治工作做实、做好、做到居民身边，农场社区严格实行环境卫生包保责任制。居委会主要负责督促、检查、指导本管区做好环境卫生综合整治工作;社区环绿所主要负责督促、检查、验收本所职工环境卫生工作任务完成情况;环卫所职工分包管理点，主要负责做好所包管理点的环境卫生工作。　　加大考核，提高网格效果。农场社区将场部集镇环境卫生综合整治工作纳入环绿所和三个居委会年终目标考核。同时，进一步完善考核管理办法，加强对各管理块和管理点网格化运行情况的监督和检查，实行每月一通报，每季一评比，每半年一考核，年终进行总评，兑现奖惩。

3月18日下午，新洋召开风险管理工作会议，旨在深入贯彻落实集团公司风险管理工作要求，总结2021年度风险管理工作，进一步规范和加强风险管理水平。党委副书记、总经理、社区管委会主任袁建斌，纪委书记王勇，风险管理工作小组成员等参加会议。袁建斌在总结做好风险管理工作时指出，一是树立安全管控的理念。看不到的风险就是最大的风险，要做到耳聪目明、心中有数、胸中有策、手中有招。二是强化责任。负责人发挥领头作用，带领全员参与，责任落实到人。三是提高思想认识，列出风险清单。各部门对经营管理过程中可能出现的风险进行梳理，重点围绕关键岗位排查风险点，对照清单解决问题。四是制定管理措施，落实人员责任。突出主体责任落实，切实扛起“第一责任人”职责。针对做好2022年风险管理工作，袁建斌提出四点要求。一是加强领导，明确责任。通过制定工作制度形成工作体系，纳入月度考核责任制，各单位主要负责人要“亲自抓”“经常抓”。二是加强培训，提高素质。主要负责人在提高自身业务能力和熟悉风控管理的同时，通过培训等多种形式，提高全体人员管控处理风险的能力。三是加强宣传，营造氛围。分工到人，逐步排查，提高全员参与度。四是加强监督，形成

为认真贯彻落实集团公司关于垦区安全生产工作紧急会议精神，分析当前安全生产形势，研究部署下一阶段安全生产相关工作，3月17日下午，江心沙召开安全生产工作推进会暨消防安全排查整治工作部署会。农场公司党委副书记、总经理、安委会主任薛忠出席会议并作总结讲话，党委委员、副总经理、工会主席、安委会副主任苏勇主持会议，党委委员、分公司副总经理、安委会副主任施磊华作安全生产工作报告。农场公司领导班子成员，机关、社区、分公司部分管理人员及所有驻场企业主要负责人参加会议。施磊华代表农场公司安委会向大会作安全生产工作报告。报告从领导核心、风险管控、实战演练、宣传引导和专项整治五个方面对2021年全场安全生产工作作了总结，同时对农场公司下一阶段安全生产工作提出了四点要求，一是在增强底线意识上见行动。农场公司主要领导、分管领导坚决履行好第一责任，各部门、单位全面落实“管行业必须管安全”的责任，有效推动属地责任落实到位，强力推动企业主体责任落实落地。二是在彻底排查整改上下硬功。要真正“全覆盖”、更好“重实效”、保持“零容忍”、坚决“抓转型”。三是在严格标准措施上出实招。全面推进企业安全生产标准化三级企业的达标创建