• 2022-03-16
    苏垦麦芽公司召开2022年党委中心组第3次学习会 认真学习贯彻集团全面从严治党会议精神 3月11日下午,苏垦麦芽公司召开2022年党委中心组第三次学习会,认真学习贯彻集团全面从严治党会议精神,党委书记、董事长郭世平主持学习会,公司党委理论学习中心组成员,中层助理以上党员参加会议。 按照第一议题要求,全体成员学习了习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上的重要讲话精神,全面领会讲话的精神实质和深刻内涵,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实增强全面从严治党、推进自我革命的历史自觉。 会上,郭世平传达了集团全面从严治党会议精神,就贯彻落实好会议精神,他要求公司广大党员干部要深刻把握集团部署要求,坚定不移推动全面从严治党不断向纵深发展。一是全面传达学习,深刻领会会议精神。各支部要把集团全面从严治党会议精神学习贯彻作为当前重要任务,同贯彻落实党的十九届六中全会精神、集团2022年工作会议精神和公司职代会精神结合起来,推动各项工作要求落地落实。二是要聚焦主责主业,扛牢压实全面从严治党政治责任,以政治精神为统领,引导公司广大
  • 2022-03-16
    麦芽公司全面部署疫情防控工作 3月14日上午,麦芽公司召开疫情防控工作专题部署会议,就公司疫情防控工作再部署、再强调,重点区域再检查、再整改。公司党委书记、董事长郭世平,党委副书记、总经理吴善河,纪委书记孟庆东及相关部门负责人参加会议。 郭世平强调,全厂上下要清醒认识当前疫情严峻复杂的形势,坚决克服厌烦情绪、侥幸心理,杜绝官僚主义、形式主义,做到思想不松、力度不减,始终保持高度警惕,紧绷疫情防控这根弦。各部门要进一步强化管控措施,加强重点领域防控工作,继续细化和完善应急处置工作预案,持续提升应急处置能力,全面筑牢“外防输入、内防反弹”壁垒。公司上下要始终形成强大合力、互相配合、统一信心,以必胜态势坚决打赢这场疫情防控阻击战。 当日下午,郭世平一行先后来到门卫、车间、码头、闭环管理人员宿舍等疫情防控重点区域,仔细检查部署疫情防控工作,详细询问疫情防控工作开展情况,并就测温登记表、快递消毒台账、健康码、行程码等进行随机抽查,每到一处,郭世平细心听取相关人员就疫情防控工作落实情况进行汇报,并就易漏难防问题提出明确要求并给与整改意见,
  • 2022-03-15
    自3月5日新一轮新冠疫情在港城爆发以来,云台分公司广大党员干部积极行动起来,冲在防控疫情最前沿,积极发挥好支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,以实际行动践行初心、勇担使命,用责任、担当、奉献建立起一道道坚固的防线,这也是该公司多年来坚持严管与厚爱相结合,着力加强干部队伍建设,不断激发干部干事创业取得的硕果。“选好人”坚持正确用人导向。突出政治把关,对政治上体检不合格的干部“一票”否决;把廉洁作为选人用人底线,提拔使用前首先函询纪检部门意见,有问题的坚决不用;依事择人、因事选人,全方位了解干部能力和素质;严格执行“四凡四必”(干部档案“凡提必审”,个人有关事项报告“凡提必核”,纪检监察机关意见“凡提必听”,反映违规违纪问题线索具体、有可查性的信访举报“凡提必查”),严防“带病提拔”,真正把想干事、能干事、干成事、不出事的干部选拔出来。“进好人”严格规范用人程序。该公司严格执行集团公司和农发公司制定的选拔任用干部管理要求,坚持以干部任用条例为依据,牢牢把握民主推荐、个人谈话、民主测评、组织考察、票决确定、任职公示等规范要求,准确推荐干部,公正选拔干部,公开录用干部,确保步骤不少、环节不
  • 2022-03-15
    近日,滨淮在收听收看集团疫情防控、信访维稳暨安全生产工作视频会议后,接着召开贯彻落实会议,就集团要求进行再部署再落实。党委书记、董事长,分公司总经理李卫东讲话,党委副书记、总经理陈海军主持会议,公司领导徐坤山、刘雄飞、徐士兵出席会议。李卫东强调,各单位、各部门要认真扎实做好当前疫情防控、信访维稳和安全生产工作,统筹协调,合理安排,抓住重点,精准发力。在疫情防控上,一是工作要到人,要充分发挥居委会和网格员作用,加强外来务工人员和流动人员管控,全力做好“外防输入”。二是工作要到位,各单位要迅速落实好集团公司会议精神,层层布置,责任分解到人。三是工作要到底,要进一步强化工作执行力,推动防控措施落实落细。在信访维稳工作上,基层管理人员要提升矛盾纠纷、信访问题化解处置能力,及时发现问题,把问题解决在萌芽状态。在安全生产工作上重在防微杜渐,要严格落实“一岗双责”制度,落实安全生产属地责任,加大隐患排查力度。确保疫情防控平稳可控,信访维稳和谐稳定,安全生产“零事故”。陈海军要求各单位、部门在思想上高度重视疫情防控工作,进一步加强宣传、落实责任、强化监督,确保防控措施精准到位;信访维稳工作要关注重点人
  • 2022-03-15
    东辛农场公司加快推进内控制度修订工作,组织开展经营管理、项目投资、廉洁从业等方面风险点梳理排查,制定整改“三清单”,加大内部治理力度,切实增强风险防范能力。东辛明确党委会前置程序地位,规范党委会、董事会、办公会、监事会和“三重一大”事项议事规则和议事程序。调整优化机关和社区内部机构职能,着力构建系统完备、科学规范、运行高效的机构职能体系。健全隐患排查整改长效机制,健全风控协调监管体系,切实加强风险防控,紧盯问题整改销号,推进全面风控体系建设。强化疫病防治和食品安全管控,坚持以防为主、以治为辅,规范防疫服务,落实防疫措施,对全场范围内所有畜禽进行强制免疫,突出抓好春秋两防,确保应免尽免,严防重大疫情发生。严格执行农产品质量安全管理规定,严禁购买、使用违禁药品,病死畜禽水产品实行集中无害化处理。农产品检测公司做好检验检测工作,为农场经济发展保驾护航。加强控参股企业监管,农场公司委派的产权代表、外派财务总监要切实履行监督职责,维护好农场投资权益。
  • 2022-03-15
    3月14日,白马湖农场公司召开疫情防控工作布置会,通报当前十分严峻的疫情形势,传达省市区疫情防控紧急会议的精神,结合上级要求,就抓好农场公司当前的疫情防控工作进行再动员、再布置、再强调、再压实。党委书记姚春华出席会议并发表讲话,党委副书记韩正光主持会议并小结,总经理韩树明提出工作要求,农场公司其他领导何善栋、邵正林、冼永帅、衡爱军全体出席会议,各单位党政负责人、机关各部门及集团驻场单位等的负责同志参加会议。会上,总经理助理衡爱军首先传达了省市区疫情防控工作紧急会议精神和淮安市、区相关文件、通知,并结合上级部署要求和农场公司实际,对当前疫情防控工作的形势任务进行了分析和明确。接着,韩树明对做好当前的疫情防控工作提出了具体要求,一是进一步强化组织保障,成立疫情防控指挥部和应急专班,实行二十四小时值班值守;二是进一步加大宣传力度,充分营造严防死守的氛围,实现疫情防控知识家喻户晓、全员进入临战状态;三是进一步压实各方责任,做到底数清,人员、场所、卡口管理到位,全场上下严格遵守疫情防控的纪律要求。姚春华在讲话中充分强调了抓好当前疫情防控工作的极端重要性,并就贯彻落实省市区疫情防控紧急会议精神,明
  • 2022-03-15
    针对农场周边省市疫情防控形势严峻复杂的局面,为切实提升农场区域的核酸检测能力水平,健全防控快速响应机制,真正做到“早排查、早发现、早报告、早隔离、早治疗”,淮海农场有限公司与临海镇的260名由党员、单位管理人中组成的志愿者,在3月13日凌晨5点到中午12点的时间段内,以实战的标准和状态迅速就位,各司其职,全程提供岗位值守、交通疏导、便发扫码、体温测量、信息登记、秩序维护等志愿服务,场面尽显温馨和谐。“半天多的时间里,淮海及其临海镇共在三个场地完成了对8633名职工居民进行全员核酸检测任务,正是由于广大志愿者的努力和奉献精神,本次核酸检测工作秩序井然,居民群众的反响都较好,只要是参与核酸检测的人在很短的时间内就做完了检测,非常顺畅。”农场社区疫情防控办公室主任尤学兵感慨地说。为确保核酸检测实战演练现场的秩序维护,本次核酸检测演练,淮海农场公司、分公司、农场社区、驻场单位和临海镇五岸、六垛居委会的广大党员干部、管理人员,共投入了260名志愿者参与,大家通力合作,分别守护在各个卡点和现场,通过连续6个小时的连续实战,付出了辛勤的劳动和汗水,在服务好居民群众的同时,也为安全核酸检测营造出良好的
  • 2022-03-15
    三河机关第一党支部召开2021年度组织生活会和民主评议党员大会按照农场公司党委要求和统一部署,3月9日下午,三河机关第一党支部召开2021年度组织生活会和民主评议党员会议。农场公司党委委员、纪委书记王正友以普通党员身份参加会议并带头作对照检查。会议首先作“第一议题”学习,由支部书记领学《习近平对党的建设研究工作作出重要指示》。会上,支部书记代表支部班子作对照检查,对支部班子在落实党中央上级党组织部署要求、完成党史学习教育、专项整治以及上年度组织生活会整改情况进行了检查说明,并提出整改思路及措施。会议通报了召开专题组织生活会前的准备情况。随后全体党员逐一作对照检查,重点围绕“四个对照”、“四看”进行检查,深刻剖析问题产生的原因,提出了具体明确的整改思路和措施。开展了坦诚、严肃、认真的相互批评,气氛热烈而严肃,达到了沟通思想、找准问题的目的。紧接着,支部书记作表态发言,表示下一步支部班子将加强整改落实,认真制定整改方案,落实各项工作;进一步抓好理论学习,扎实做好学用结合的工作,着力加强作风建设,坚持把整改工作与作风建设结合起来,树立机关党员队伍的良好形象。王正友在总结讲话中指出,本次组织生
  • 2022-03-15
    深化党史学习教育成果 开展“我为群众办实事”活动为进一步巩固和深化党史学习教育成果,推进“我为群众办实事”实践活动走深、走实,积极回应群众生产关切。连日来,三河机关第一党支部充分发挥党员先锋模范作用,深入结合“弘扬志愿精神 争当服务先锋”志愿服务主题党日活动。在当前小麦返青拔节关键期,把切实提升职工群众生产水平作为办实事入点,及时组织党员深入基层,走进田间,开展“望闻问切”,为职工群众提供病虫草害防治、水肥运筹等技术指导,并与职工群众在一体化扩量发展、社会化服务、绿色防控、质量管理等方面进行深入交流。活动期间,支部党员累计为5户共5000余亩提供生产技术指导,得到了职工群众一致好评,纷纷表示,要从各方面以实际行动支持三河高质量发展。三河机关第一党支部始终坚持将党史学习教育成果融入工作之中,切实把职工群众利益放在第一位,通过本次实践活动,进一步提升了支部党员“为民服务、为群众办实事”的意识,真正把党史学习教育成果转化为奋进新征程,建功新时代的实际行动。
  • 2022-03-15
    3月9日下午,农发宝应湖分公司机关党支部召开2021年度组织生活会暨民主评议党员大会,农场公司党委书记、分公司总经理李乾清、分公司副总经理唐叶松以普通党员身份参加会议。会前,全体党员集中学习了《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》精神,并精心组织专题学习研讨,认真开展谈心谈话,组织全体党员对照联系自身实际深入查摆问题、剖析根源,撰写发言材料。会上,支部宣传委员柏安康受支部书记委托代表支部委员会向全体党员汇报了2021年支部党建工作情况,同时认真对照要求,查找不足,剖析原因,提出改进措施和2022年努力方向。随后,全体党员依次对照检查、检视剖析,认真开展了批评与自我批评。会议以不记名的形式填写了党支部班子民主评议表和党员民主测评表。在听取大家的自我批评发言后,机关党总支书记邹建伟作了点评,他认为机关党支部坚持问题导向,支部党员相互批评、咬耳扯袖,支部党员做到真认账、真反思、真整改,起到了红脸出汗、触及灵魂,增进团结、促进工作的效果。使组织生活会和民主评议党员大会开出了高质量、高效果。最后,李乾清作了总结讲话,提出了三点要求:一是要加强学习,要深入学习习近平新时代中国特色社会
  • 2022-03-15
    面对当前紧张疫情形势,三河农场公司将疫情防控工作作为当下重中之重,多措并举抓牢疫情防控工作。一、强化全面管控。及时召开疫情防控专题布置会,传达省市县疫情防控视频会议精神及要求,落实落细防疫工作。明确责任部门,强化人员监控,充分利用“网格化+铁脚板+大数据”的工作模式,加大返场人员排查力度,做到“人数清、人头清、数据清、管控情况清”。关停场内浴室、棋牌室等休闲娱乐场所。紧盯每日市、县交办人员名单,当天通知相关人员核酸检测并跟踪落实到位,对从市外回来的人员,严格落实3+11管控,即3天居家健康检测,11天跟踪健康检测。二、强化防疫队伍。充分发挥三河疫情防控办公小组群、三河抗疫青年志愿者集结群在疫情防控工作中的积极作用,及时传达最新防疫精神,布置各项防疫工作。落实疫情防控值班制度,重新梳理“党员先锋队”“团员突击队”人员,壮大疫情防控队伍,充分发挥志愿者的积极作用,全力守护好职工群众的生命安全和身体健康。三、强化宣传力度。充分利用大屏、广播、宣传车等及时为全场职工居民传达疫情防控文件精神、会议通知,增强职工群众的自我防范意识,引导职工群众自觉接种新冠疫苗加强针。强化重点场所防疫宣传,引导超市
  • 2022-03-15
    爱心汇聚力量,真情传递温暖。在岗埠疫情防控的关键时期,连云港三江渔饲料有限公司、连云港天丰市政工程有限公司、家满福超市等爱心企业,主动承担社会责任,自发捐赠战“疫”物资,奉献爱心,以实际行动参与疫情防控工作,彰显了爱心企业的无私奉献和强烈的社会责任感,激发更多的力量投入这场疫情防控战役中。3月13日上午,连云港三江渔饲料有限公司老板王秀武送来了价值约5万元的2000斤大米、1000升食用油以及60个测温仪、2000幅医用手套等防疫物资。王秀武表示,面对当前严峻的疫情防控形势,农场党委举全场之力做好疫情防控工作,作为场域民营企业愿尽绵薄之力,为打赢这次疫情防控阻击战尽一份责任,献一份力量。希望更多爱心企业和个人积极参与到捐赠活动当中来,共同对抗疫情,做好物资保障工作,守护全场人民群众生命安全,共同打赢这场防控疫情阻击战。3月13日下午,连云港天丰市政工程有限公司送来了近万元的80箱大碗面、30框苹果、30箱冰红茶饮料等防疫物资,助力农场疫情防控。据了解,该司负责人都住在新浦,由于疫情防控封路,本人无法来农场,就委托售货单位,通过有防疫物资通行证资质的车辆将物品送到农场。他们表示,好多亲戚
  • 2022-03-15
    苏垦南通公司多措并举加强和改进群团统战、企业文化、安全生产各项工作,主动履行国有企业社会责任,积极营造良好环境,为公司发展稳定大局保驾护航。群团统战持续改进。一是提升工会服务能力。修订《大病互助基金实施管理办法》,完善职工大病精准帮扶。制定《“四个一”劳模管理工作制度》,提升劳模待遇和带动力。以“四抓”活动争创省级“模范职工之家”,高分通过上级复评。二是抓团建促青年成长。组织青年职工参观学习,提升工作技能,召开青年职工座谈会,解答思想困惑,履行好团委对青年职工组织、引导、服务、维护职能。三是妇女工作凸显关爱。在公司设置母婴室,将全体女职工纳入“两癌”筛查体检名单,为女职工提供特殊保障,满分通过集团女职工特殊权益监督评估。四是注重关爱老干部。重大决策、重大问题征求老干部意见,定期组织老干部集中学习,增强老干部政治荣誉感,加强人文关怀和精神慰藉,全年看望慰问老干部77人次。五是做好国企统战工作。接受统战成员建言献策,按照“用好人才、吸引人才”要求,努力为他们创造良好的政治、工作环境。企业文化持续丰富。一是加强新时代文明实践建设。擦亮新时代文明实践所宣传窗口,2021年共接待参观500余人次
  • 2022-03-15
    连日来,复兴圩农场有限公司深入贯彻落实集团公司疫情防控、信访稳定和安全生产工作会议精神,按照相关要求,对农场公司疫情防控、信访稳定、安全生产等重点工作进行再动员、再部署、再落实,确保场域安全稳定,确保生产经营各项工作实现“开门红”。一是提高政治站位,牢记“国之大者”。针对当前疫情防控的严峻态势,农场公司将疫情防控作为当前的头等大事、第一要务,迅速启动疫情防控预案,要求各防控组严起来、紧起来、实起来,按照属地政府要求,加强对市外返场、来场人员的排查管控,坚决“外防输入、内防反弹”,抓好工程项目施工人员、民营企业雇佣人员的排查管理。加强防疫物资储备,筑牢疫情后勤保障防线。二是做好舆情管理,确保和谐稳定。农场公司切实维护广大职工的合法利益,对广大职工的合理诉求给予解决和答复,将矛盾化解在第一线。加强宣传力度,开展正面引导,及时了解职工群众的所思所想所盼,做到防范在先、应对从早。三是层层压实责任,增强安全意识。农场公司切实增强安全发展的责任感和紧迫感,把安全作为发展的前提,严格落实安全生产主体责任和“一岗双责”,扎实开展安全生产大检查和消防安全检查,重点检查场内生产车间、仓储用房、食堂等场所,