2月8日上午，农历大年初八，新洋农场公司召开节后收心会，厘清工作思路，调整工作状态，明确工作目标，积极谋划部署新一年各项工作。总经理袁建斌主持会议作会议要求，副总经理田峰秀、纪委书记王勇出席会议。农场公司、社区各单位、部门主要负责人参加会议。袁建斌指出，过去的一年，在全场干部职工的共同努力下，新洋在产业发展、农业生产、城镇建设、环境整治、民生福祉等各领域取得了令人满意的成绩，获得了集团党委的肯定和广大干部职工的一致认可。他要求，新的一年里，时间紧、任务重，全体干群要同心协力，积极谋划，确保各项措施有效落地，切实解决当前存在问题。各相关单位和部门要管好自己、带好队伍，切实转变工作作风，提高凝聚力和战斗力，在农场公司党委的坚强领导下，高标准、严要求，树立一盘棋的思想，积极开展“对标一流行动”，学习先进单位的优秀理念和管理机制，为2022年各项工作开好头、起好步奠定坚实的基础，以优异成绩迎接建场70周年。袁建斌强调，要以“保先进企业、争先进社区、庆建场70周年”为工作目标；以“制度执行年加强内部管理、以改革创新为动力加强产业发展、以新时代文明实践为载体迎接建场70周年”为工作打算；以“走稳步

2月8日，云台农场公司党委书记王信学带领班子成员来到各基层单位，看望工作在一线的干部职工，给大家送上新春祝福和加油鼓劲，主推全年工作积极开展。王信学走访了云龙房地产公司、社区、华缘旅游公司、机关等各单位和部门。所到之处与大家亲切交谈，听取各单位节日期间值班值守、疫情防控、安全生产、节日氛围和新一年工作打算等方面的汇报。他强调，要积极谋划2022年度重点工作，群策群力谋发展，拟于近期就全年工作拿出“硬盘子”。动员大家进入工作状态，集中精力，只争朝夕，真抓实干，顽强拼搏，全力投入农场公司各项事业的建设中，奋力夺取一季度各项工作的“开门红”，加快开创“生态宜居”新时代农场建设的崭新局面！

淮海是远离县城的区域小城镇，今年又将迎来建场七十周年，这里的人气十分旺盛，周边乡镇也借农场的发展优势借势发展，将这座区域小城镇越建越大，但相应也带来了管理方面的难题，特别是随着人们生活条件的改善，小轿车已经进入了千家万户，特别是春节期间，生活工作在外地的职工居民纷纷回归农场居住，让各种各样的车辆迅即猛增，但我们在节日期间看到，无论是淮海农场的主干道淮海路，还是分布在农场各个区域的停车场、小区中，车辆停放秩序良好，大家都能做到文明停车，周边交通环境也是畅通有序。我们看到，职工居民和外地的亲朋好友有车库的就将车停放在车库中，没有车库的就将车停放至附近的停车场或路边的指定区域，确保停车的处所不影响周边道路通畅，交通秩序规范。虽然春节期间，淮海农场最热闹的淮海路两侧停满了车辆，显示出这条道路的繁忙热闹，但纵观车辆停放的位置，无一辆乱停乱放，淮海路的四车道道路的车辆进出十分顺畅。同样淮海职工休闲体育运动广场是人气最高的休闲娱乐健身场所，在这里停放的车辆也很多，但农场前期就在广场周边施划了许多停车位，广场的管理人员经过适当的提醒，虽然许多是外地来的客人，但大家都能按照农场的管理要求，沿路侧停车位

2月8日下午，云台农场公司组织召开2022年工作交流会议，安排部署当前重点工作，动员干部职工收心归岗，确保2022年各项工作开好局，起好步。农场公司党委书记王信学主持会议并讲话，领导班子成员黄祖兵、钱海祥、韩跃武、李大维及相关单位、部门负责人参加会议。会上，王信学首先带领大家观看了十九届六中全会精神专题视频。与会人员针对2022年工作计划作交流发言，王信学对大家的交流发言进行逐个点评，并提出工作部署及相关要求。王信学指出，大家要立即调整状态，从春节的喜庆氛围中走出来，用饱满的精神、踏实的作风，全身心投入到2022年各项工作中去。他强调，各单位、各部门要不断改进落实，统筹规划好今年的工作，落实各项工作主体责任，同时强化各部门间的密切协作，发挥制度和督导作用，扎实推进2022年重点工作的落实。王信学要求，全体职工要贯彻落实好集团公司的部署要求，将理论学习融合到实际工作当中，把握好“五度”原则，即做人要大度、说话要适度、视野要有宽度、理论修养要有深度、实际工作要有力度。

从进南大门到自家门口，今年的感觉真是不一样了，路宽了、干净了、城镇有模有样、特别是人行道和马路差不多宽了，主要是现在停车真太方便了……，从苏州返乡过节的刘女士高兴的说，以前我们回家过节，车都是停在机关办公室前面的空地上，现在车可以停在自家楼下的停车位上了，家门口不仅铺上了沥青路还统一划好了停车位，这一年的变化真是太大了，这是今年春节期间在外工作返乡过节三河人的最大感受。春节前，三河双桥路通车、城镇提升工程竣工、困难弱势群体收到了来自农场公司党委的关心和温暖、街道一片红通通，许多家庭门前今年都挂起了红灯笼，每个人的脸上都洋溢幸福的笑容，处处充满了和谐温馨幸福。一家人聚在一起吃顿团圆饭，饭后再到职工文化广场散散步，春节假期的生活惬意舒适。春节期间，三河的街道上人来人往，行走在干净整洁宽阔的沥青路上，大家谈论的话题不是过节吃什么、去哪里，而是今年三河的变化是什么？许多常年在外生活的农场人今年全家回乡过节，感叹三河变化最大的是干净了、漂亮了、舒服了、秩序好了，街道两侧停放整齐的私家车让人看上去心情特别舒畅，往年路上乱停乱放的现象没有了，摆放在中心花园旁几十年的卤菜摊棚不见了，看着敞亮了。从南京

2月7日，江苏省金象传动设备股份有限公司开工第一天，下午4点，公司的安委会在办公楼七楼会议室举办了开工第一课——安全培训。经理层、各部门负责人以及部分一线员工，共计53人参加了培训。培训通过观看安全事故警示片、特种作业安全培训、操作规程讲解等方式进行，既有触目惊心的典型案例，也有规则技能方面的讲解，给大家上了一堂安全意识提高和技能精进的实用课。会后，董事长任汉友和党委书记董建峰分别讲话，针对公司安全工作中的一些现象和问题进行了警示和提醒，强调今年企业开局红火，经营势头正旺，在抓好生产的同时，一定要把安全工作重心下移，落实到每个车间和班组，人人但责任。

从放假前到现在，我们就没休息过，要草莓的电话一个接着一个，上门采摘的也是天天有，今年的草莓特别“火”，一个春节假期估计卖个一万元没问题。草莓种植户吴师傅高兴的说。今年吴师傅家种的草莓品种都是红颜，刚好赶上春节前后大量上市，加上今年双桥路建好通车，交通方便，所以今年到他家采摘的人特别多，采摘一斤的价格在30-40元左右，礼品盒70-80元。春节期间，三河各个草莓种植户的大棚里每天前来采摘的游客络绎不绝，由于今年春节前光照不足，购买草莓需要提前二到三天订购才行，春节期间，随着气温的回升加之光照条件较好，草莓上市量增大，批发加采摘的收入基本每天保持在1000元左右，今年春节的销售量和价格都超过去年同期。今年，双桥路路北的草莓种植户都在路边设置了临时销售点，川流不息的过往车辆成了他们销售对象。摆放整齐的礼品盒、礼品篮，吸引了来来往往的回乡人，尝一尝家乡的草莓，品一品家乡的味道俨然成了每一个回乡人的习惯。家住深圳的孙先生多年未回农场，今年回到家乡特别感慨，见到一棚棚红通通的草莓激动的说：在深圳就听说三河的草莓名气蛮大的，今天一尝果真是名不虚传，还是家乡的味道好，回深圳给我的朋友客户每人送上两箱，

“一年之计在于春”，春季历来是安全生产关键期，连日来，为守住安全生产红线，筑牢安全生产防线，黄海农场公司认真落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求，及时开展安全生产大检查，一丝不苟地排查隐患漏洞，限时整改完成。坚守“红线意识”，筑牢“底限思维”，扎实部署和开展安全监管工作，切实做好春季安全生产。这个农场公司按照“全覆盖、零容忍、抓管理、重实效”的要求牢固树立安全生产“红线”和责任意识，按照“谁主管、谁负责”的原则，及时开展安全生产专题会议，成立成立安全生产组织，落实春季安全生产措施，抓好春季安全生产检查工作，落实事故隐患和排查整改措施。各级管理人员深入生产区、大队田间地头、场头等场所，积极开展安全生产检查，重点查处和纠正拖拉机及其驾驶员违法载人、疲劳驾驶、无牌、无证驾驶、酒后驾驶等违法行为，实现全过程、全领域监管，确保春季安全生产无事故。同时，该农场公司突出重点排查隐患，扎实开展春季安全隐患大排查大整治工作，牢固树立“隐患就是事故”的理念，切实落实安全生产主体责任，坚持职工群众利益至上，始终把安全生产放在首要位置，切实维护职工群众生命财产安全。

瑞虎贺岁，万象更新。新春佳节来临之际，2月1日，云台农场公司党委副书记、总经理黄祖兵慰问节日里坚守在岗位上的值班人员，感谢他们的奉献并致以节日的美好祝福。大年初一的一大早，黄祖兵一行先后走访了华泰物业、凯惠电力云台项目部、卫生服务中心、云龙房产、华缘旅游公司等单位。“大家好，祝你们新年快乐，节日里坚守岗位，你们辛苦了!”每到一处，黄祖兵都与干部职工们亲切握手，感谢他们在节日期间为全场职工群众过一个欢乐祥和的春节而付出的努力，守护了大家的一片安宁，并向职工们送上了新春的问候。他表示，节日里环卫工人工作量大，用辛苦换来农场干净整洁的环境，以良好的形象迎接新春佳节。对各生产经营单位和相关部门都能按党委要求做好值班制度给予了充分肯定。

为丰富场内职工群众的精神文化生活。大年初一，云台农场的新时代文明实践所“云荷”道德讲堂在春节长假期间不打烊，每天为职工居民播放红色党史影片和喜剧等主旋律电影，让大家在过年期间也能在家门口看上精彩纷呈的电影。新年期间累计播放影片五部，受到了职工居民们的一致欢迎和点赞。

2月7日正月初七，一场瑞雪喜降大地。节后上班第一天，临海农场公司党委领导黄礼庆、朱明亮、仰海洲来到基层单位，看望工作在一线的干部职工，给大家送上新春祝福。

射阳县县委书记吴冈玉到麦芽公司调研指导工作 节前，射阳县县委书记吴冈玉一行莅临苏垦麦芽公司开展春节前走访慰问和安全生产检查，为苏垦麦芽公司送来了政府的关怀与温暖，并致以新春的祝福。公司党委书记、董事长郭世平等陪同参观并简要介绍工作情况。 吴冈玉一行来到公司制冷车间，实地检查了车间内的液氨存储、设备运行等情况，并就安全生产关键控制点向公司安全生产人员进行了询问，她表示苏垦麦芽公司安全生产工作规范到位，值得肯定、值得学习。郭世平表示，近年来麦芽公司在做好硬件设备安全技改工作的同时，不断强化公司安全生产管理，严格落实安全生产责任制，定期开展安全检查，消除安全隐患，组织安全演练，积极培育企业安全生产文化，确保安全生产无事故，公司安全生产工作取得了一定的成效。 2021年，苏垦麦芽公司在集团党委的正确领导下，在射阳县及射阳经济开发区的大力支持下，紧紧围绕全年目标，积极做好安全工作和生产经营工作，积极应对市场变化，主攻重点工作，全力打好硬仗，强化质量管理，企业高质量发展迈出了坚实步伐，为市县区域经济社会发展贡献力量，荣获“绿色工厂”和“

春节期间，笔者看到楼下淮海路上的曹建香和丈夫刘平每天一早就在路道上进行保洁工作。只见他们夫妇相互配合，绿植带中弯腰拾捡、道路沿途扫地收堆，落地的垃圾很快被清理，见到来人笑脸相迎，感受着工作的无比激情和快乐。每次在宽阔的淮海路上行走，东西一公里长的路段干净整洁，几乎看不见任何杂物和垃圾，令人有种爽心悦目之感。“春节期间，为了农场小城镇的形象干净整洁，我们环卫工人每年都是坚守岗位不放假。”曹建香说，自己常年将丈夫拉过来与她一起，从一早天亮就开始清洁打扫，希望能早一点快一些保持包干区路段环境的整洁卫生，让大家假期出行更舒心，也让外来农场过年的外地亲朋好友感受到淮海舒适的生活环境。“随着人们对环境保护意识的加强，现在我们的环保工作也显得轻松很许多。”春寒料峭中，去年获得淮海农场第六届文明新事当选人的姜兆华一会儿在阵阵寒风伴随着“唰唰”的扫地声，一会儿拉着红色的垃圾桶在转移阵地，我们从姜兆华的面庞上就看到他的一脸笑意，“淮海的军垦作风和农场的文明创建，让我们淮海人和融入到社区中的外地人，都养成了文明卫生的好习惯，虽然我清扫的路段是农场办公大楼和两大广场之间质量要求最高的路段，但每天的清扫工作并不

为过一个安全祥和快乐的新春佳节，云台分公司不仅在春节前组织开展了一次拉网式安全生产大检查，对安全隐患进行整改并复查到位，节日期间，每组值班人员每天都要对农资仓库、农机站、晾晒场、国有电灌站进行一次跟踪安全检查，杜绝一切安全隐患出现，这也是该公司把安全生产作为常态工作严抓不懈的一个重要举措。多年来，云台分公司始终坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营单位必须管安全”的安全生产“三必管”原则，通过做到“五到位”， 筑起从思想到制度到措施到职责的安全生产道道防线。 首先是管理人员思想认识到位。思想上重视才能行动落实，云台分公司不管是在“三夏”、“三秋”大忙，还是在平时农业生产管理中处处讲安全、时时抓安全，要求各级管理人员正确处理好生产管理与安全生产的关系，牢牢绷紧安全生产这根弦，坚守安全生产这根“红线”，要求在任何时候任何情况下，都不能以放松安全为代价来换取企业经济的一时发展。二是安全培训教育到位。安全生产教育培训始终是云台分公司员工培训教育的重点，每年要拿出20万元用于企业的安全生产培训、管理和创建升级，从公司负责人到中基层管理人员、从农机驾驶人员到重点岗位操作员工，每年都要