为全面落实中央、省委、市、农垦集团党委和有关精准帮扶文件精神，巩固精准帮扶成果，推进困难职工居民生产生活条件改善，12月17日下午，岗埠农场公司在场部四楼东会议室，对《江苏省岗埠农场有限公司“十四五”期间困难职工居民常态化帮扶工作意见》进行讨论。工会、法务部、社会保障部、社区民政部门、各基层居委会参加讨论。讨论会上，工作人员对《江苏省岗埠农场有限公司“十四五”期间困难职工居民常态化帮扶工作意见》（以下简称《意见》）进行逐条解说。与会人员对《意见》的工作目标、帮扶对象、工作措施、工作要求等内容深入讨论，各抒己见，提出了许多合理化意见和建议。会议指出，本次对《意见》的讨论非常必要，效果显著，对《意见》的完善起到了促进和推动作用。要深入广泛开展讨论，继续对《意见》进行完善，推动帮扶机制落实落地、发挥实效。要结合农场公司常态化帮扶工作实际，科学开展“十四五”期间困难职工居民常态化帮扶工作，把好事做好。

12月16日，2021年中国(海南)国际热带农产品冬季交易会在海南国际会展中心举行，兴垦科技公司受邀参加了交易会。本届冬交会由农业农村部、中华全国供销合作总社、中国国际贸易促进委员会和海南省人民政府共同主办，以“巩固拓展脱贫攻坚成果、全面实施乡村振兴战略”为主题，吸引了国内21个省份近2000家企业、15个国家和地区超50家国内代理商参展，展会总面积约10万平方米。交易会上，东方西域花果种养农民专业合社“西域花果山”品牌之下蜜瓜、燕窝果，中国·海南富友种苗有限公司甜瓜系列金脆蜜、耀珑29号、耀珑26号、都蜜25号，西瓜系列友都、嘉丽、友都麒麟，海南鲁源农业发展有限公司水果黄瓜、辣椒、番茄等优质果蔬产品，吸引了众多客商关注。兴垦科技公司副总经理杨育清表示，本届冬交会为新形势下全面实施乡村振兴战略注入了新的动力，对推进农业产业化战略合作、农产品及果蔬品牌建设，助力脱贫攻坚成果巩固拓展具有重要意义。兴垦科技公司将以此次展会为切入点，努力探索各类高端果蔬、园艺种苗的繁育、培育、试验示范和推广种植，深入洽谈、加强合作，不断增强农产品品牌影响力和市场竞争力，助推兴垦科技高效农业“科技、生态、可持

1111MicrosoftInternetExplorer402DocumentNotSpecified7.8 磅Normal02021年，在集团公司党委的正确领导下，苏垦金属持续深化体制机制改革，推动实施业务结构优化和产品多元化双重战略，在提升自身供应能力的同时，主动对接服务垦区单位，为深化垦区内部业务合作提供全新解决方案。彰显农垦基因本色。苏垦金属深耕钢材销售领域十余年，作为多家大型钢厂代理商，具有成熟的供应体系；农场及农发分公司近年来不断推动产业升级和农业现代化，存在丰富的钢材需求市场，双方在供需两侧具有强烈的业务互补性。在当前持续受疫情冲击的经济大环境下，同为农垦集团下属企业，共同应对风险挑战、践行国企担当的愿景，为双方务实合作提供坚实的政治土壤。今年以来，在东辛农场公司党委的大力支持下，苏垦金属与东辛建安达成战略合作协议，拉开了垦区业务合作的新篇章。同时，以东辛建安为合作样板，逐步与新洋、滨淮和江心沙等农场探索建立起合作关系。垦区单位的支持为苏垦金属发展注入新的活力，截止11月底，公司累计为垦区单位提供特殊需要钢材0.7万吨。与此同时，苏垦金属找准自身定位，始终坚持服务配套在

12月15日，云台农场公司召开基层党支部书记暨党建工作座谈会。农场公司党委书记、王信学主持会议并讲话，纪委书记张子平、苏垦农发云台分公司副总经理骆元、各总支、支部书记及党建部门负责人参加会议。会上，王信学传达了集团公司部分企业党委书记暨党建工作座谈会会议精神，研究谋划进一步促进党建工作与生产经营深度融合的工作方法，并部署基层党支部建设工作。各党支部书记代表分别围绕基层党建工作存在不足与下一步工作计划进行交流发言。王信学强调，各总支、支部要时时对照党章党规找差距、查不足，勤思考、深谋划、抓落实，高质量推动党员队伍学习教育环节取得实效，强化理论武装，强化制度执行，加强年轻干部培养，搭建实践锻炼平台，有力有序推进党建工作走深走实。坚持“严”的主基调，做好年度综合评估，开展“五个一”工作法，强化同级监督，扎实推进作风建设常态化长效化。要以党史学习教育为契机，努力将党建工作与“学党史、办实事”同频共振，推动学习教育成果转化为工作动力与实际行动，为构建“繁荣、秀美、幸福”云台贡献更强的组织力量。

12月15日，云台农场公司召开“学党史 开新局”专题研讨会，交流今年以来工作成效、特色亮点，研究谋划明年重点工作。农场公司党委书记、董事长、社管会主任王信学主持并讲话，苏垦农发云台分公司副总经理骆元及各单位部门负责人参加会议。王信学指出，今年云台的产业发展、党建、社会民生等各项工作稳中有进，在“十四五”开局之年均取得良好成绩。就做好明年工作，王信学强调要持续聚焦产业发展，借时借势推进产业链延伸与创新链打造，推动云台经济稳健提质。统筹推进小城镇基础设施建设、功能区建设与公共空间品质提升，加快“交通强场”，打造特色商业街，建设高标准营商环境，抓好旧房改造等重点民生工程项目，增进民生福祉，抓好生态环境治理，促进生态价值转化，擦亮绿色发展底色。统筹发展和安全，守牢安全底线，打造平安和谐环境。强化党的领导，突出政治引领，提高基层党组织建设水平，弘扬创新实干作风，旗帜鲜明、奖优罚劣，做到经济增长有新速度、项目攻坚有新突破、各项工作有新气象，全力推动云台向着“繁荣、秀美、幸福”的目标高质量、跨越式发展，以实际行动谱写生态宜居新时代农场的新篇章。会上，各单位、部门负责人结合工作实际，分别作交流发言。

新洋农场公司把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育的落脚点，统筹推进民生实事项目落实落地，聚焦群众的“急难愁盼”，切切实实为群众办实事、谋利益，把“民情订单”变为“满意清单”。问题聚焦有“实度”，实事清单晒出来。新洋聚焦保障和改善民生、提升服务水平等方面，从最困难的群众入手、最突出的问题抓起、最现实的利益出发，切实将学习成效转化为工作实效，全面推进“我为群众办实事”实践活动。党员干部深入社区、企业，找准查实基层群众关心关注的热点、难点和堵点问题，形成了乡村振兴、民生保障等5方面23条“我为群众办实事”项目清单，通过“带题走访”、“协调解决”、“项目推进”等有力举措，不断刷新职工群众的获得感和幸福感。便民服务有“温度”，民生指数涨起来。新洋以便民为民为主旨，创新设立形成“公司—社区—居委会—居民组长—居民”五级联动的管理模式，按照居委会管辖范围和小区楼栋分布情况，共3个一级网格、15个二级网格、37个三级网格，每隔内有居民近百户。组建“党员志愿服务队”，实行居民小事“一站式服务”，整合骨干党员、志愿者等资源组建多个专业服务队伍，为辖区空巢老人、孤儿、单亲家庭、残疾人等特殊群体提供免

12月16日下午，光明食品集团上海农场有限公司总裁严文亮一行到东辛参观交流。农场公司党委书记韩中书、副总经理陈跃武陪同。严文亮一行先后来到东米公司东方鸡场、水产公司科技园、集体养殖场、万头牧场、东旺奶牛养殖三场等处，详细了解东辛项目建设、产业发展等情况。座谈会上，与会人员就水产、肉鸡、建筑等产业管理体系、生产经营模式、员工激励机制、市场运营情况进行深入探讨。严文亮一行对东辛创新发展的理念和产业发展格局给予高度赞赏，并表示光明食品集团上海农场公司将加强与东辛农场公司在产业融合发展方面的深层次交流，形成产业联盟，实现互利共赢。(图为参观现场）

12月15日，滨海县门球队和新滩盐场门球队到滨淮农场交流。党委书记、董事长李卫东到场看望老同志。李卫东对老同志们的到来表示欢迎。他说，滨淮近年来高度重视老年工作，健全工作网络，完善活动场所，丰富活动内容，引导老年人开展健康文明的活动，始终把实现老年人“老有所养、老有所乐、老有所为”作为民生大事来抓，门球活动有益老年人身心健康，希望通过门球活动，着力打造老年工作新平台和新阵地，助力老人安享幸福晚年。比赛场上，老同志们精神焕发，挥杆对垒、沉着冷静，击球力度和角度都控制的非常专业，“过门”“撞击”，充分展示了他们良好的精神风貌。通过交流比赛，几支球队互相学习，切磋球技，增进了友谊、交流了感情，还锻炼了身体，有利于老年人的身心健康，让他们能够时刻保持着热爱生活精神风貌和开朗乐观的健康心态。

12月16日上午，“政企”四方党建联盟签约仪式在公司四楼大会议室举行，江苏农垦集团南通有限公司、南通市工业与信息化局、南通市江海街道、中国农业银行股份有限公司南通开发区支行共同签订了“政企”四方党建联盟协议。苏垦南通公司党委书记、董事长、苏垦农发南通分公司总经理严忠，市工信局党组副书记、副局长、机关党委书记贲友华，江海街道党工委书记张峰，农行开发区支行党委副书记、副行长（主持工作）吴征华出席会议并讲话。苏垦南通公司领导班子成员，本部和农发部门负责人、下属单位负责人、各党总支书记，市工信局相关领导，江海街道领导班子成员和部门负责人，农行开发区支行领导班子成员及相关领导参加会议。苏垦南通公司严忠表示，党建联盟的成立，对于强化党建引领、共建互助、发挥优势、形成合力、共抓落实意义重大。就开展好党建联盟下一步的工作，他提出四点建议，一是在优势互补上下功夫。充分挖掘好、发挥好四家单位党建方面的优势，互学互鉴、共同提高；二是在打造特色上下功夫。在制度设计上、活动内容上，大胆探索、积极创新，走出一条党建联盟的新路子；三是在加强宣传上下功夫。要深入挖掘党建联盟活动中涌现的先进事迹和典型案例，发挥“头雁效

12月16日下午，弶港农场召开12月份党委理论学习中心组（扩大）会，公司党委书记胡广斌主持会议，公司党委班子成员、农场中层正职部门主要负责人参加了学习会。会上，胡广斌领学了习近平总书记在中共中央政治局第三十五次集体学习上的讲话“坚定不移走中国特色社会主义法治道路”、12月6日中央政治局会议和中央经济工作会议精神；党委副书记王强领学了省第十四次党代表大会精神、吴政隆同志《争当表率 争做示范 走在前列 奋力谱写“强富美高”新江苏现代化建设新篇章》的报告和省委十四届一次全会精神。围绕“学党史、开新局”专题，公司副总经理周春柏、分公司副经理郭树林、党委工作部部长杨干华分别作了交流发言。胡广斌结合会议内容，对各单位、各部门强调了五点工作要求。一要深入学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神和省第十四次党代会精神，与党史学习教育结合起来，切实把全场干部的思想和行动统一到中央和省委的决策部署上来。二要认真对照党史学习教育活动要求，深入抓好党史学习教育，做到规定动作不走样，创新动作有特色，及时做好总结、归档。三要持续推动“我为职工群众办实事”落实到位，与时俱进，关注民生，增添新的项目，真正解决职工群众的烦心

近日，弶港农场公司认真贯彻落实集团公司关于对标一流管理行动要求，以拓视野、突重点、找差距、补短板、谋发展为主线，以推动农场公司管理水平全面提升为目标，积极开展对标一流提升行动，力求公司管理体系、管理能力全面提升。着力加强组织领导。成立对标一流管理提升行动领导小组，对“对标一流管理提升行动”实施统一组织，明确各部室对标提升工作的责任主体，负责职责范围内的对标工作，不断加强对标行动的指导，力求对标行动扎实开展、取得实效。科学选定对标单位。本着既要高起点寻标、高标准对标、高要求达标、高水平创标，也要立足实际情况和现实条件，“跳一跳，够得着” 的原则，科学选取上海农场有限公司、国网东台供电公司、中国电信东台公司3家国企为公司对标对象。确定战略管理、组织管理、运营管理等7个模块作为对标领域，制定出台了《江苏省弶港农场有限公司对标一流管理提升行动实施方案》。开展战略合作签约。与上海农场公司进行“对标一流”合作战略签约，建立年度学习机制，逐渐形成长期稳定的业务合作伙伴关系。落实具体联系协调人员及业务对口部门，逐渐形成及时畅通的业务联系渠道。在产业发展、小城镇建设、资产资源管理、风险识别应对体系建设上

临海农场喇叭河被推荐参评江苏省示范幸福河湖，并于12月16日接受了现场考核组的检查。

为认真贯彻落实习近平总书记视察江苏重要讲话指示精神，推动党史学习教育走深走实，根据农场公司党委党史学习教育计划安排，12月15日下午至16日，淮海农场公司党委组织党委理论学习中心组成员李文忠、戴学林、贺在利、于广伟和各党（总）支部书记、各部门负责人及驻场单位代表等一行60人，赴扬州南通开展“跟着习近平总书记在江苏的足迹学党史”活动。旨在通过追寻领袖足迹、汲取奋进力量。在扬州，参观了有世界文化遗产、国家水利风景区之称的扬州运河三湾风景区，以运河三湾及周边湿地风光为依托，因地制宜的配置人文景观及休闲设施而形成的大型生态人文景区，深切体会到生态文明建设在推动长三角一体化发展中所占的重要地位。在中国大运河博物馆，将全流域、全时段、全方位展览中国大运河的历史和文化，让大家在参观中感受到了“运河给周边人民群众带来的美好生活”，也让大家更加认识到“生态文明建设关系经济社会发展，关系人民生活幸福”的现实样板。在南通博物苑，党员们追随总书记脚步，了解张謇创办实业、发展教育、兴办社会公益事业的情况，让大家感受到张謇在当时内忧外患的形势下，作为中华文化熏陶出来的知识分子，他意识到落后必然挨打、实业才能救国的

为深刻汲取各类爆燃爆炸事故教训，有效管控易燃易爆场所重大风险，消除重大隐患，坚决遏制爆燃爆炸事故发生，全力维护岁末年初全场安全生产形势平稳，12月16日上午，岗埠农场公司在场部二楼会议室召开会议，部署易燃易爆场所安全大排查大整治百日专项行动。会议指出，开展易燃易爆场所大排查大整治百日专项行动，重点在于整治住宅小区、街边摊点及餐饮场所、学校及医院、危化品企业等4类易燃易爆场所安全隐患。各单位部门要严格按照方案要求，紧扣时间节点，周密动员部署，全面组织排查，集中开展整治，扎扎实实地把排查整治工作落到实处。会议要求，一是加强组织领导，确保责任落实。各单位、部门要严格按照网格化管理和“三管三必须”的要求，加强对百日专项行动组织领导，全面开展易燃易爆场所安全大排查大整治。二是严格监管执法，提高工作质效。对危及公共安全的违法行为坚决整治处理，定期通报典型整治案例和曝光违法案例，形成有力震慑。三是强化宣传引导，营造工作氛围。充分发挥媒体的舆论引导与监督作用，形成全社会关注、支持、参与百日专项行动的工作氛围。鼓励广大群众举报身边隐患，加大对非法违法行为的公开曝光力度。四是严格督查检查，建立长效机制。要