1111MicrosoftInternetExplorer402DocumentNotSpecified7.8 磅Normal02021年，在集团党委的正确领导下，及集团各职能部门的大力支持下，苏垦金属借助深化改革动力，充分解放思想，大胆开拓创新，不断优化业务渠道，拓展业务新增长点，一举扭转经营被动局面，全年有望实现利润200万元。与此同时，职工收入同比明显提高，党建引领爱心文化内涵不断丰富，公司的向心力、凝聚力以及品牌影响力显著增强，在向高质量发展奋进的道路上不断激发经营活力。推动两个层面“思想解放”。苏垦金属在本轮深化改革中，坚决贯彻建立现代企业制度这一发展理念，打破员工陈旧观念，实现了精神上的大解放。一是在公司层面上，不断凝聚员工主人翁意识。全面推动中层干部及业务骨干入股，通过角色转换，员工与企业的血肉关系更加紧密，责任意识更加强烈。在政策上配套出台了分红机制、绩效考核等多项政策，“公司有发展，个人才有收获”的观念不断深入人心，“为谁干”这一课题不攻自破。二是在业务层面上，不断注入内部竞争意识。公司经营层充分发挥考核指挥棒作用，以利润为导向、部门为单位，统一口径、分开考核，公司经

为加强与合作单位沟通联系，促进业务工作开展，丰富职工业余文体生活，12月19日，苏垦南通公司与南通华洋液化气加工有限公司举办了乒乓球友谊赛。苏垦南通公司党委书记、董事长、苏垦农发南通分公司总经理严忠参加活动。本次乒乓球友谊赛由苏垦南通公司主办，双方共计10余名队员参赛，分设单打、双打，采用5场3胜制，每局比赛执行11分制。赛场上，各位选手积极拼搏，拉球搓球推球、上转下转侧转、直拍横拍……各显身手，一招一式有板有眼，把自己的水平发挥得淋漓尽致。现场气氛高涨，精彩纷呈。此次友谊赛，不仅为员工提供一个相互切磋球技的平台，激发了公司员工参加工会活动的热情，而且加强了与合作单位的沟通交流，充分展示公司员工健康的生活情趣和团结拼搏的精神风貌。

12月20日下午，新曹农场有限公司第四届暨苏垦农发新曹分公司第十届全民健身长跑比赛在场部广场拉开帷幕。农场公司及农发新曹分公司领导陈国强、赵玉生、刘军、王德颖、李保春、张跃、夏济兵、冯汝东出席活动。冬季冷冽的寒风丝毫阻挡不住大家火热的激情。前来观看的职工群众也早已齐聚场地，裁判组及12支代表队的204名长跑爱好者依次进场。农场公司工会主席、副总经理李保春作赛前致辞。他鼓励参赛者在比赛中勇往直前、超越自我，取得更好成绩。他表示，一年一度的全民健身长跑活动，既倡导健康、文明、向上的生活理念，又增强了新曹团队意识和顽强拼搏的意志，希望全体运动员顽强拼搏，广大职工积极参与，以奋斗向上的姿态，共同推进新曹经济社会的全面发展。参赛选手们聚集在起跑线上摩拳擦掌，跃跃欲试。一声枪响，身着组委会提供的统一服装的8个男女组别，争相奔出起跑线，向着前方奔发。浩浩荡荡的参赛队伍，穿过集镇，穿行于林带和田野之中，形成了一道靓丽的风景线。赛道两旁，引来了不少行人驻足观看，为选手们加油鼓劲。比赛中，参赛选手们风驰电掣，你追我赶，发扬着顽强拼搏的精神，洋溢着敢于争先的激情。他们奋勇当先、团结拼搏，显示出新时期新曹职工

12月20日，滨淮农场有限公司举办基层党组织书记、委员培训班，特邀盐城市委市级机关工委组织处处长李宝仁作专题辅导。党委书记李卫东主持培训。李宝仁作《做新时代合格党务干部》的专题辅导，从新时代对党的建设新要求、推进基层党的建设标准化规范化和全面提高党组织建设水平三个方面讲解了如何做政治上的明白人、做党建上的内行人、做干部职工的贴心人。李宝仁通过实际案例，深入剖析了如何发挥党组织书记的带头示范作用，推进理念转变，推进基层党建工作创新，推动基层党建工作上水平，实现组织设置标准化、管理服务精细化、党的生活正常化、工作制度体系化、阵地建设规范化，为基层党的建设注入强大动力。李卫东要求，与会人员要认真学习领会讲课内容，把所学所思运用到党支部工作中，正确履行好新时代党支部书记的职责，做政治上的明白人，当好党支部的领头雁，不忘初心，勇担使命，团结带领党员，发挥先锋模范作用，深入推进全面从严治党，引领保障滨淮高质量发展。参培人员表示受益匪浅，感受颇深，对如何做好基层党建工作有了新的认识，并表示会将学到的新知识、新方法用于实际工作中，扎实做好基层党建工作。班子成员傅龙光、陈海军、徐坤山、刘雄飞、徐士兵，社

为更好地贯彻执行《中华人民共和国献血法》，增强广大职工群众社会责任意识，促进农场精神文明建设，12月17日上午，复兴圩农场有限公司工会联系金湖县采血站到农场公司组织开展无偿献血活动，公司全体干部职工积极响应，踊跃参与，形成了良好的社会反响。为了认真组织好此次无偿献血活动，连日来，农场公司工会通过广播、广场大屏、微信群进行大力宣传，鼓励发动全场职工居民积极参与。一大早，职工居民们纷纷来到新建成的农场社区卫生室，踊跃报名登记，大家纷纷排着队量血压、化验、抽血，整个献血过程井然有序。天气渐凉，但却抵挡不了大家积极献血的热情，充分展现了基层干部职工的社会担当和奉献精神。大家纷纷表示，通过无偿献血，既有利于自己身心健康，又能帮助他人，觉得十分光荣。农场公司工会旨在通过这次活动在职工居民中发扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神，鼓励广大职工居民积极参加公益事业，在公司范围内形成互帮互助的良好风尚。

“过去我们上下的话都骑电动车，很不方便。现在自从这条公交线开通以后，方便了我们群众，也方便了大家。”宝应湖分公司职工成英发高兴地说。成英发家住刘圩小区，在九队种植农田，往返有24公里。今年，宝应湖农场公司围绕“学党史办实事”，针对农场境内没有通公交的实际，一方面主动沟通，与县相关部门多次交流，积极争取；一方面主动作为，对拟运行线路进行现场踏勘，对存在安全隐患的路段进行修复。修补九队场头转弯处、十一队与金宝拐弯处260平方米损坏路面，沥青填补十二队桥头两侧接线深陷路面20平方米，浇筑三分场场部、刘圩居委会公交站台地坪80平方米，确保公交车行车安全。11月16日，农场职工居民翘首以盼的镇村公交323路在宝应湖农场正式通勤。323路公交车为双向发车，首班车的发车时间是早上8点，末班车的发车时间是下午4点，全天运行4班，票价2元，设宝农、刘圩小区、刘圩集镇、宝洪桥、红西新村、红中新村、三分场7个站点，线路全程30公里。“我家住在刘圩小区，以前骑电动车上下班，路上要一个小时，如果下雨、下雪的话，非常痛苦。开通公交车以后，我5分钟就到站台，车子准时准点，上下班的路上方便、快捷，而且也非常经济实惠。

为切实强化岁末年初安全生产工作，12月20日，云台农场公司安委会开展“春节”“元旦”双节前企业安全生产专项检查，全力确保农场全域安全生产形势稳定。农场公司副总经理李大维参加活动。活动中，邀请了连云港市安全委员会专家协助检查，内容主要为各企业安全主体责任的落实情况。检查组一行实地查看了云亨电子、尚璞机械、九鼎制冷、众邦包装等10余家企业，先后深入厂区环境、车间环境、消防设施设备、配电室、发电机房、车间、仓储等场所开展安全检查。重点对企业特种设备、安全管理制度、培训及演练情况、警示标识张贴、气瓶充装记录、安全附件检验、设备日常巡查记录等进行检查，现场针对存在问题和隐患提出具体整改建议，并责令各场所负责人立即进行整改，制定切实可行的措施，及时彻底消除各类安全隐患，杜绝企业安全事故的发生。检查组一行严格要求企业负责人落实安全生产主体责任，自觉增强责任意识和危机意识，把责任落实到每个环节、每个部位、每个岗位，组织专人定期对消防设施进行维护、保养、检测，保证正常使用。加强安全隐患排查整治，把安全漏洞全面堵实补牢，把事故苗头消灭在萌芽状态，为“繁荣、秀美、幸福”云台建设营造安全稳定的社会环境。

12月20日，集团工会副主席姚海洪带队到云台开展“大调研、大走访、大慰问”活动，农场公司党委书记、董事长王信学，副总经理、工会主席钱海祥参加。姚海洪走访慰问了困难职工吴广俊、和继芳详细了解他们的家庭情况，亲切询问了他们的生活情况和身体状况。为困难职工送去慰问品、慰问金，反复叮嘱他们保重身体，鼓励他们在困难面前不自弃、不失志。他们纷纷表示，感谢集团和农场公司党委的关心与帮助，今后一定会以更加积极的心态去面对困难，用实际行动回馈组织。姚海洪通过听取汇报和查看台帐对云台工会工作表示充分肯定。今年以来，云台团结动员职工积极建功新时代，加强对职工的思想政治引领，不断加大了对职工群众的服务力度，今后要继续发挥好工会的工作职能，深入推进工会改革创新，勇于担当、锐意进取，发挥好桥梁纽带作用，助推云台各项重点工作向高质量发展。座谈会上，王信学汇报了云台工会今年在“万企联万村·共走振兴路”、“三联三促”、职工互助互济政策“双保障”、“我为职工居民办实事”、常态化帮扶和产业工人队伍建设改革等方面开展的相关工作和取得的工作成效。

近年来,淮海农场有限公司通过常态化推进省市文明单位创建工作,全面加强人居环境整治，提升场容场貌,加强新农场城镇化建设,让农场整个大环境焕发出了文明新气象,广大居民群众也在农场的发展中畅享文明新成果。“我们这里一年到头无论是淮海路主干道，还是创业路、振兴路、群乐路、神禾路等路面，不仅开起车来感到平坦舒适，一眼望去更是干干净净,整整洁洁，路旁绿化四季常青,大街小巷窗明墙净,车辆停放也是井然有序。每一条道路就是一条不同的风景,我们居住在这里生活也很舒畅。”居住在神禾路别墅区的辛滨丰对近年来淮海文明创建带来的环境面貌变化深有感触，“你瞧，我们别墅区对面又新建了一条职工群众的健身步道，我每天都要去那儿溜上一圈，感受在健身带来的快乐。”淮海农场近年来把人们对美好生活的需要作为文明创建的目标导向,农场以城镇建设的提档升级为抓手，全面下好与创建省市文明单位工作相匹配的“一盘棋”,统筹打造城建工作，部署推进环境治理工作,并以居民群众的需求为导向，补齐相关短板弱项,全力营造良好的文明创建生态。积极开展六大志愿服务创建平台和机制,整合农场10个基层居委会党员干部和志愿者的力量，让大家参与到农场文明创建活动中

为进一步贯彻落实“外防输入、内防反弹”的防控策略，充分做好应急状态下全员核酸检测的信息化准备，12月17日至19日，江心沙农场有序开展全员核酸检测预登记工作。12月17日上午，综合管理科联合各居委会召开全员核酸检测预登记工作布置会。会上，明确了此次预登记工作的目标任务、范围人数和工作流程，按照上级统一要求，对场域内的所有常住人口、暂住人口和流动人口预登记。各居委会按照管辖范围，统筹安排好工作人员，按照楼栋、大队划分人数，责任明确到人，以便更好地进行后续统计和完善工作。工作人员们放弃了节假日休息，不惧严寒，从清晨到夜晚，挨家挨户上门进行宣传，尤其是帮助子女不在身边的老年群体进行注册，尽可能的让居民亲自参与其中，在保护居民信息隐私的同时进一步筑牢了生命安全的防护线。这些工作人员中不乏基层党员，他们“疫”无反顾、冲锋在前，努力践行初心使命，以奉献诠释责任担当。截止12月19日晚，农场范围内共完成5868人的预登记，达到了预期人数。此次预登记工作，是农场社区积极响应“两在两同”建新功行动，快速反应、主动作为，用实际行动践行“我为职工群众办实事”的生动写照。全员核酸检测预登记工作虽圆满结束，但常

为了进一步发扬中华民族的传统美德，发挥道德模范的引领作用。12月17日，临海农场公司在镇南新时代文明实践站开展了以“学先进人物、讲先进事迹 ”为主题的道德讲堂活动，辖区居民共计六十余人参加活动。

12月16日上午，岗埠农场公司在场部二楼会议室召开安全生产工作会议。农场公司副总经理、工会主席王国亮主持会议并对岁末年初安全生产工作进行强调，农场公司、岗埠分公司各相关单位、部门参加会议。会上，王国亮传达《国务院安委会办公室关于近期多起燃气事故有关情况的通报》，带领大家学习《岗埠农场易燃易爆场所安全大排查大整治百日专项行动实施方案》，并作专项工作部署安排。农场公司安委办通报了今年1-11月安全生产工作开展情况。 就岁末年初安全生产工作，王国亮指出，一是要始终守牢安全生产底线，各单位、部门要紧绷安全生产这根弦；二是安全生产要重点抓、抓重点，坚决贯彻落实习近平总书记关于安全生产工作的重要论述和中央、省市区关于安全生产相关要求，突出抓好重点领域的安全生产工作；三是安全生产要突出问题导向，敢于动真碰硬，克服安全检查不细、监督执法不严的问题，克服基层安全生产基础薄弱、培训不足等问题；四是抓好岁末年初安全生产工作，做好面对严寒天气的各项准备工作及今冬明春的防火工作，要加大宣传、防范力度，把隐患扼杀在萌芽之中。

为深入推进党史学习教育，传承红色基因，12月16日，苏垦南通公司企业党总支开展了以“致敬英雄铭记历史请党放心强国有我”为主题的党建共建观影活动，总支全体党员与党建共建单位星苏、星港湾党总支党员观看了红色电影《铁道英雄》。影片讲述的是临城枣庄里的英勇铁道队与日军在临城火车站展开一系列的斗志斗勇的较量以及争夺日军资源，他们以平凡身躯扛起了抗日大旗，用生命捍卫了自己的祖国。此次观影活动引起了大家强烈共鸣，使全体党员受到了一次深刻的精神洗礼。大家纷纷表示，这部影片不仅是一部红色电影，更是一堂生动的“党史课”，我们要以革命先烈为榜样，从他们身上汲取力量，更好地在弘扬革命精神中攻坚克难，在赓续红色血脉中开拓前行，在企地高质量发展中彰显自己的责任与担当。

苏垦金属公司爱心公益活动见实效近日，苏垦金属公司迎来了一批特殊客人，南京裳浦衣有限公司“地球站”爱心服务团队、“大嘴鸟”童画爱心资助团队等南京本地爱心团队与苏垦好计划爱心服务社团队成员欢聚一堂，共同谋划为山区留守儿童送温暖、为低保居民献爱心。由苏垦金属公司牵头创办的苏垦好计划爱心服务社自成立以来，始终坚持党建引领，扎实有效开展各类爱心公益活动，形成了具有一定社会影响力的农垦公益项目品牌。2012年以来，公司多次获评江苏省青年文明号荣誉称号。爱心公益活动的开展，同时也提升了企业美誉度，中铁24局与苏垦金属主动联系业务，南京鼓楼区幕府山一段社区党委、南京天淦律事务所党支部、南京华夏银行城北支行党支部、南京苏女生活用品公司党支部纷纷与苏垦金属公司党支部开展结对共建。近期，苏垦爱心服务社正在组织“冬季送温暖”公益活动，南京裳浦衣有限公司“地球站”爱心服务团队得知后，在外贸订单任务重的情况下，号召员工加班缝制了100件棉衣送至苏垦金属，请爱心服务社转赠给山区留守儿童；南京“大嘴鸟”童画爱心资助团队则主动以苏垦爱心服务社名义，承揽了鼓楼区的捐冬衣活动。在大家的共同努力下，四川甘孜大凉山留守儿童、贵